别说一般劳工的工作权益了，
就连众人喊打的公务人员,
在台南市一点也没感受到被照顾，
拿消防人员来说
基本薪资是全省一样,
可是超勤加班费是全省倒数,
不管超时加班多久,上限就是13500元
(对于这样的情况前几年高雄曾上街头抗议,
只是带头的那个人目前被免职还在诉讼中,)
听说这次六都有要加危险津贴,
新闻报导的虎虎生风,
我妈很开心的跟我说:你们有加薪了啊?
(省省吧!!新闻说说的...当政者一句没钱就好了)
县市合并并没有对这个职业有什么帮忙
薪水是比不上其他五都,
放假日子也一样跟不上(毕竟人力太缺)
各项业务一样一样增加
办理方式拿各直辖市比照
可是人力却一直短缺(没编列.退休的也多...)
装备.车辆相对也老旧
(除了救护车...捐赠的人多)
当政者并不会重视,
一堆分队上班就3-5个人
想把车辆开到现场都很拼
只是一直没发生重大灾害
所以一直都没人主动发现这问题
这次要是八仙事件发生在南部
救灾人力跟医院资源真的会爆
先进国家一个消防队员服务6-800个人民
台南一个消防队员服务1500-2000个人民
我真的自私地认为,
又不给人力,也不给好装备,薪水也是全省倒数
只有听听勉励的话真的不会饱啊
虽然大家一直对赖神歌功颂德,
可是除了路平专案有感,
我真说不出来,有什么积极面向,
(说实在,没投他我也不知道要投给谁)
文末...不知道会不会又有人跳出来说
不想做不要做,后面等着要做的人一堆
如果永远是这种想法的话,那还能有什么进步
对底下员工已经如此
我不知道他对外面的劳工会有什么特别注重的作为
一个掌管局处的作为主要还是取决于当政者的支持度
一个依法行政的事情,还得找议员、民代去讲
(别忘了..资方认识的民代可能更多)
这个城市要怎么进步?