1.原文连结：
※过长无法点击者必须缩网址
https://reurl.cc/blzlr
上报
2.原文内容：
《南华早报》记者潜入富士康 爆郑州厂低薪、员工排队离职
组装苹果手机的代工大厂富士康，在中国厂区的劳动条件常遭质疑为“血汗工厂”，随着
iPhone需求下降，更爆出待遇每下愈况，导致员工纷纷出走。港媒《南华早报》（South
China Morning Post）记者Cissy Zhou日前佯装成富士康求职者潜入报导，发现富士康郑
州厂区涌现离职潮，招募代办也忙吸引新“肝”，且发现不但员工宿舍设备渐趋衰败，薪
水待遇也令人咋舌，荣光难再。
《南华早报》记者以“iPhones要价800美金，我应征富士康组装员的工作时薪却不到2美
元，每周工时40小时。”为标题，记录她在中国河南的富士康郑州园区求职、与员工对话
、观察员工宿舍的结果，揭露有许多宿舍已人去楼空，员工抱怨薪水太低、加班机会减少
，只好排队等离职。身为引领河南出口的大厂，如今开始出现危机。
看身分证就可上工 但藏、维族不受欢迎
《南华早报》记者在2月间潜入郑州厂时，描写道“富士康巨大厂区的大门垄罩在灰色的
阴霾中，污染物无时不在空气中飘着。”进入应征程序后，记者也发现招募人员只看了她
的身分证一眼，就告诉她当天下午可望就能上工、发配宿舍，并透露公司人力荒的困境：
“我们现在很缺员工，得要在2个月内招募5万人。”
纵使人力短缺，富士康也并非任何人都欢迎。想要进入富士康装iPhone，除了需要年满16
岁、之前受过教育，且不能超过40岁外，维吾尔族人或西藏人也难其门而入。当然，富士
康的网站上当然没有列出种族规定，但记者发现多个富士康的招募代办商的墙上，都张贴
出族裔限制。
透过代办向富士康求职好处多多，不但可以避税也可以闪掉义务的社会保险费用。厂区招
募人员向早报记者说，如果想赚更多，可以选择跟代办商先签下暂时的合约；记者答应之
后，招募人员马上连系代办商，不到20分钟就洽谈完毕，10分钟后记者即上了代办的车，
前往后续的面谈。
在车上，代办人员积极传授拿到合约的“教战守则”，“开始面谈之前，会请妳做个心理
测验，问题大概会是‘妳最近有失眠倾向吗’之类，只是要测试妳有没有忧郁。妳就都回
答：‘没有！’”记者查觉该人员满心想帮她通过，可能是想抽仲介费吧。
代办商林立园区外 抢招募商机
约5分钟后，记者就来到代办商的办公处。她看见在富士康的园区外围，设了许多家招募
代办商，这些代办商也有在其他省分替富士康招募员工。来自河南省各地的求职者各自散
落不同代办商门前，拖着行李箱小睡或聊天，在冷冽的2月早晨中作乐。
轮到她时，代办商告诉她如果在富士康连续工作55天，就可以得到1600人民币（约新台币
7300元）的奖金，之后以公事公办的口吻宣布接下来的行程：“吃完午餐后，我们会带妳
去面谈，接着会作快速的抽血检查，确认妳没有感染病。检测费用50元（人民币）是妳要
自己出的。”
每个员工都会分配到有4张上下铺床的房间，每个房间因此会住上8人，招募人员并说，每
个月的房租是150元人民币（约新台币690元）。相较于郑州市区每月1625元人民币（约新
台币7400元）的平均房价，富士康的宿舍还算划算。
但由于记者不愿冒险做安全有疑虑的血液检测，因此决定在此时开溜。她告诉人员要打一
下电话，之后便借口称不希望工作地点离家太远，于是就此闪人，无缘一窥生产线是什么
风景。
隔天潜入宿舍 楼下员工排队等离职
但记者仍然希望一探员工宿舍的居住环境，因此隔天再出发，混入一群员工当中，往富士
康的宿舍区前进。那里的宿舍区至少有10栋建筑，门禁却十分宽松，虽然设有检查身分的
地方，但过程中始终没人要求她出示证件。
代办的招募海报声称宿舍配有空调、独立卫浴和免费洗衣服务，但记者实地走访后，发现
有广告不实之嫌。乍看之下，宿舍区就像小城市，有超市、ATM、卡拉OK吧、游乐区、网
咖等等，但走进一看，灰暗的走廊上有数个灯泡都已烧坏，还有几个闪烁不定，令人略感
惊悚。走进卫浴，上头的告示也表明，“免费洗衣服务”自2019年起就已停止，员工得“
依市场化模式费用自付”。
在宿舍内，还有许多标示都警告员工“禁止攀爬”阳台，耐人寻味。记者也观察到，许多
员工正在排队要提交离职文件，一旁的女性人员还边不客气地嚷着：“规矩点，不然就别
想离职。”
《南华早报》指出，自2018年10月以来，就有大量员工选择出走，剩下的员工便集中迁到
几间宿舍以节省开支，导致有约3分之2的宿舍建筑目前都是空房状态。
富士康的盛景似乎已经不在，在iPhone销售衰退冲击下，《南华早报》引述郑州关税资料
指出，河南省的手机出口在1月相较去年同期下滑了23.7%。
员工怨低薪、加班机会锐减
这可能与整体的苹果手机优势下滑有关。据财经媒体《CNBC》，苹果手机的销售很难超越
在2000年代达到的高峰，获利开始摆荡。加上手机使用寿命渐拉长，苹果只能透过高价来
刺激获利，但华为等中低价的品牌也趁虚而入。在2018年间，华为已取代苹果，成为仅次
三星、有着世界第2大市占率的手机厂商。
富士康的员工流动率也是出名的高，毕竟相较郑州在2018年的平均月薪6929元人民币（约
新台币3.2万），富士康郑州厂的月薪可以低到2100元人民币（约新台币9661元）。在此
情况下，加上加班机会减少，使得员工更难以忍受，多人选择拂袖而去。
排长队等离职的员工告诉早报记者，每天排队的人都差不多这么多，“薪水太低了，我想
要走人。”记者也发现，若员工不能有超时加班机会，扣除一些款项之后，只能拿1500人
民币回家，很难养家活口。
未料早报记者结束采访后，代办商过几天仍锲而不舍，打电话邀请她尽速来上班，而且“
奖金已经提高到2200元人民币”，比起之前承诺的1600元多上约新台币2700元左右。然而
记者指出，在富士康的全盛期，奖金可以上看9000元人民币，那时富士康还不断要增聘呢
。
3.心得/评论：
※必需填写满20字
富士康的待遇在中国应该还算不错吧?
至少营养条件不错?每人每天可以吃蛋
现在也被骂低薪了?
然后南华早报这样潜入会不会被告阿?

这是真的吗?

幸福企业，中国人的最爱

9.2怒斥假新闻

锅董怒撕报纸当场吃下肚

2000年代iPhone 还未出世吧，这记者新闻。。。

作业员是靠加班费的 手机没加班津贴的话不好赚

一看这记者就是鸿海黑

怕抽血检查感染反被感染 是卫生差还是记者有感染病还是吸毒？

回楼上，也可能针头没换被之前的人传染爱滋之类的

记者是见不得人吗要用浅入的

我听她在唬烂，郑州平均薪资快7000？ 笑死，杭州都没有记者水准很差

鸿海黑

是狼还是狐

至少记者有实地去走。

实地搞笑，文组专长，把百度查的白领希望应聘薪资当成平均薪资

忘记加每天还要在海边比赛跑步~

难怪全世界都瞧不起文组，除了google还会什么？富士康薪资如果给太夸张，白痴才做

2007就有iphone了

富士康在大陆大厂里给不差惹，百度也查的到各公司薪资像中国银行、工商银行平均才6000多，人家国营白领，邮政储蓄银行更低只有3000多

让我们继续看下去 精彩还在后头 刚开始而已

哇靠还排队离职喔，厂公说的中国面临大规模失业潮在哪?

iphone卖800镁赚的是苹果，富士康不要求学经历给法定时薪有什么问题吗？

15年我在深圳龙华的厂区晃...外头贴单都是1810公定价...如果加班到满不晓得一个月有没有3000?听员工讲...南方因为不太重五险一金...所以薪水会比北方高一些...

张全蛋还在吗

gn五毛的收入更低 都没在叫了 早点离职回乡种田囉 哈

连连结都不会PO是怎样？

gn 五毛送进去劳改 xdd

五毛睁眼说瞎话 郭董就是砍旧换新 找派遣工代替老员工想要避开五险一金 社会主义天堂哪

这家不是马云的报纸？？

是去当记者还是当小偷

修奔驰就能买奔驰

民主不能当饭吃

富士康是低底薪但是加班可领的较多，没班可以加没人要做用GG当例子分红砍光光就可以了解他们的想法了

给的不差? 郭董就是爱廉价劳工啦 环境能省则省

郑州平均月薪3.2万台币???? 不相信

记者偷进去报导 被针对了之前不是有跳楼 加薪过还那么低喔

可以去看三和大神的系列影片...才知道它们底层到底有多血汗...我那时乱看看到一部就是从郑州厂离开的"年轻人"到另一个城镇千里迢迢只为了时薪比在富士康多两块人民币的工作...结果到了目的地才发现谈不拢只好又掉头不知往哪去了...那种真的看了不需要多强的拍片技巧还是配乐真的是会一阵酸...想想我娘四十几年前也是像他们一样...但台湾是早对岸四五十年开始发展...我才有可能现在在网络上嘴四方...但现在发展得太迅速了...他们的下一代有机会吗?应该是说它们可能连下一代都没有...他们的年纪可能也才20左右...

2317是套多少 一直嘘

作业员本来就是做短期的 将来被机器人取代

郭董最近惨兮兮

鸿海完蛋了

不是一直都有在征人 XD种族不平等待遇 维族、藏族这些族群非中国人吗？

你坏坏 还记得吃蛋

那市区租房比郊区？

这种记者一开始就是抱着看坏富士康的心态溜进去写报导的脑袋都装屎，当然写不出好东西。

富士康就血汗企业，待遇不错个屁

2371要涨红了

帮推 但嘘一下 每下愈况 每况愈下

郑州平均薪资三万应该是写错了吧@@

这是可见的 当大陆薪资起来你还用一个月3000请工人 请的

不是众所周知的事了嘛？

这篇写郑州白领平均薪资6215 整体平均比白领高 不太可能吧https://new.qq.com/omn/20190114/20190114A1CQQP.html

我记得影片说郑州富士康这类产线作业员两千多是底薪...加班到满一个月三千多...跟我在深圳出差看到的价码相符...连那种15年过去捞的影艺后勤人员都说一个月也才五六千...但是图的是"额外"的收入...比如想出头搏机会的演员...会把薪水都给他们只求一个露脸的机会...这部分就是好几万在算的...当你知道对岸是一个人均八九千的国家...你就要知道在经济猛飞期...的确法令的不严谨存在很多灰色地带的超额利润...但那不代表就是人人都如此...

郑州平均月薪近7k人头纸确实很好笑

不是抄ptt当新闻给推 kappa

跟日媒一样的瞎子摸象..有目的的乱报..拿人钱财

郑州平均薪资也太高了吧 真的吗

台币7000吧超唬 人民币7000上海都没有