1.原文连结：
http://www.cna.com.tw/news/afe/201402240409-1.aspx
2.内容：
（中央社记者黄巧雯台北24日电）
为协助国内产业留住人才，针对员工分红费用化制度，经济部工业局长吴明机今天表
示，经济部正研拟替代方案，但还需与财政部讨论，没有时间表。
为推动国内产业转型，经济部长张家祝今天提出维新传统产业、巩固主力产业、育成
新兴产业3项主轴，以及提升产品品级及价值、建构完整产业供应链体系、建立系统解决
方案能力、加速新兴产业推动4策略，以带动更多中坚企业发展。
至于推动产业转型的政策工具，吴明机透露，未来相关租税奖励将以产业转型为优先
，以产业创新条例中的投资抵减为例，正与财政部讨论放宽企业研发投资抵减年限，由目
前限当年抵扣，延至3年。
另外，由于员工分红费用化制度，将员工配发股票红利，由过去的按面额课税，改为
现行的按实价课税，让不少企业抱怨因此留不住人才。
吴明机表示，目前正研拟替代性措施，但除了需获得财政部同意外，也须得到社会认
同，即除去过去外界诟病的弊端。
他说，由于员工分红费用化，还涉及员工课税的问题，造成企业不愿意透过这类制度
给予员工分红入股，因此经济部希望有个折衷方案，提高人才留在台湾的诱因，且经评估
调整制度对税收影响不大。
由于现行生技条例中规定，技术入股的所得税可缓课，吴明机表示，因技术创新对于
台湾现阶段推动产业转型相当重要，因此希望能检讨让其他产业未来也能适用。1030224
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我不知道这有没有关股版 我只想问怎么这么晚才想到补这块洞?