※ 引述《OriginStar ()》之铭言：
: 1.原文连结：
: http://news.chinaventure.com.cn/47/20120522/86532.shtml
: 2.内容：
: 这是之前的文章，不过重点是这段话，完整的谈话内容请看原文连结。
: 一个多月以前我去台湾，在一个餐桌上，有一批年纪很大的企业家，
: 头发都很白了，每个人都大谈创新，怎么创新?边上有个人跟我讲，台湾有希望，
: 我想这么大年纪的人还在创新。后来我说台湾没希望了。 假如七八十岁的人还在
台湾的问题很大 有三大问题是台湾结构性
一 家族垄断产业 压低工资 造成年轻人才 薪水过低
二 人才 和废材的 薪水 差异不大 (对岸分得很清 人才都一百万人民币起跳
废材三千人民币一个月) 但是台湾是 人才一个月十万台币 废材22K
三 台湾的人力素质过低 台湾很容易找到 75分的人才 但是80分以上 就很少了
更不用说90以上 反之 韩国90分以上 比例很高 大陆更不用说 海选之下
90 分人海战术
台湾的年轻人 其实实力也不太够 因为强的都直接拿国外薪水了
留下来的 是鸡肋而已
学历都硕博士 但是能力就不强 外语二二六六 企图心也普普通通
也不能完全怪企业主 这些年轻人真的也不值那个价钱