楼主:
femlro (母猪教谋神异端审问官1.5)
2013-06-16 20:18:13简易概述HTC
1.
王雪红说HTC是中国人创造的品牌
http://www.youtube.com/watch?v=oRJfY_K9MuI
结果出来的中国市占率第九名
http://www.nownews.com/2013/05/23/320-2942450.htm
联想第二苹果第六
苹果比较像是中国人的品牌
要不然就是中国人是不挺自家人的品牌
2.
威盛的老板是王雪红
HTC也是王雪红
同样的老板会有类似的下场
台塑四宝的老板都是王永庆时
四宝表现都差不多
同理
3.
宏达电的成长关键来自于掌握了最关键的产业爆发而非公司的经营管理
所以这块饼大家抢以后就剩下红海非蓝海
4.
宏达电的供应商是非多重供应商
所以拉货时会遇到问题
详见报导-周永明
http://mag.udn.com/mag/newsstand/storypage.jsp?f_ART_ID=458024
5.
全球资金紧缩下,只有再发展快速又不是红海的产业
才能逆势高飞,在升息压力下,未来企业经营将更加严峻
※ 引述《rosemary0401 (rosemary)》之铭言:
: 最近HTC高层主管离职潮,发现大家的看法满两极的,
: 很多人都说HTC快完蛋了,另外也有很多人说HTC好转了。
: 为什么会有这个两极的反应呢?不知道大家对HTC未来的看法如何?
: 最近看新闻有提到,HTC是美国商学院研究的案例之一,
: 不知道哪里可以看到研究的报告呢?
: 整理一下,看坏HTC的理由大多是:
: 1. 近年来HTC由盛转衰,再加上过去威盛的案例
: 2. HTC高工时、过劳死、之前分红没发...等等负面新闻频传
: 3. 多名高层主管离职不单纯,以及近年来底下工程师的离职率一直居高不下
: 4. 不看好HTC的机海战术
: 以及,看好HTC的理由则是:
: 1. 离职的歪国人都是肥猫,坐领高薪却没建树,走了对HTC反而好
: 2. 最近 ONE 的表现不错
: 3. 科技业跳槽本来就是常态,没什么好大惊小怪,
: 有人跳走表示有位子空出来让其他人坐,对HTC来说是个转机
※ 引述《rosemary0401 (rosemary)》之铭言:
: 最近HTC高层主管离职潮,发现大家的看法满两极的,
: 很多人都说HTC快完蛋了,另外也有很多人说HTC好转了。
: 为什么会有这个两极的反应呢?不知道大家对HTC未来的看法如何?
: 最近看新闻有提到,HTC是美国商学院研究的案例之一,
: 不知道哪里可以看到研究的报告呢?
: 整理一下,看坏HTC的理由大多是:
: 1. 近年来HTC由盛转衰,再加上过去威盛的案例
: 2. HTC高工时、过劳死、之前分红没发...等等负面新闻频传
: 3. 多名高层主管离职不单纯,以及近年来底下工程师的离职率一直居高不下
: 4. 不看好HTC的机海战术
: 以及,看好HTC的理由则是:
: 1. 离职的歪国人都是肥猫,坐领高薪却没建树,走了对HTC反而好
: 2. 最近 ONE 的表现不错
: 3. 科技业跳槽本来就是常态,没什么好大惊小怪,
: 有人跳走表示有位子空出来让其他人坐,对HTC来说是个转机