※ 引述《wiidali (维大力)》之铭言：
: 先自介一下
: 目前已36岁，从26岁开始踏入软件业，将近九年的经验来都是.net相关# Winform 、webfor
: m、MVC工作上都会接触到，物件导向的概念也算熟悉了，SQL、HTML & CSS、JS & TS、XML
: 、JSON等等相关技术都算熟练，数据库对效能细节也算有一定的了解(不敢说深入)，最近有
: 空也自行补了.net core跟资料结构算法相关的知识，准备开始看Java Spring Boot教学
: (因为104上Java职缺多.net不少@@)，leetcode上easy和medium题目看gpt解法能消化吸收
: ，但要自己凭空写的话，通常无法符合该题的时间复杂度
: 有几个问题想请教版上大神先进们
: 1.请问这样的资历在台北新北开多少价码适合
: 我目前在高雄找50k以上的找不太到，想说北部房租和北高生活费支出差距=15k
: 50+15=65k，没有这数字就不考虑北上了
: 2.如果开70k让公司砍合适吗
: 3.感觉北部很多公司特休给假都很大方，进去就是10～15天，但好像几乎都是开放式办公室
: @@？
: 4. 如果去Java相关公司，对方用我没java工作经验来砍价，会觉得砍多少合理呢
哇，你跟我一样...只不过我是八年前北漂的
我大概是27岁转职开始写程式，也是Microsoft Stack，八年前会的东西跟你差不多
然后当时是在中部写程式，写了八、九年，薪水一直很低，然后在35岁时决定上台北
硬著头皮带着全家人上台北找工作，投了三间公司都开80K，最后只拿到一个65K的offer
但做不到三个月就透过猎人头跳外商（应外系，英文有一定底子）不过这已经是八年前
我觉得你目前的问题应该不是开多少给人砍，而是目前环境一堆在裁员的公司
你可能连找到工作都有问题，尤其是现在每份工作都要十八般武艺，除了写程式
可能还要会云端啊、容器化啊、DevOps，如果不会，可能没啥竞争力不然就是薪水低
毕竟以现在的环境，你会的那些可能去上转职班就都会了
还有休假部分，大部分公司应该都还是跟着劳基法，除非进外商才会有你说的给假很大方
我自己北漂的心得大概是这样