#我在32岁下定决心转职软件工程师，一年后拿到人生第一个百万年薪。
如果你正在探索自己职涯方向，或者你也正在考虑成为软件工程师，抑或你已经在软件工
程师的跑道想规划向上成长，希望这篇分享能带给你更多正向的帮助。
学历：美国非知名大学（全额奖学金)，商业管理学士毕业
证照：多益885分金色证书
工作经历：3y职军、3y外派越南鞋厂开发PM、3y+ Sales
我的人生算是一路误打误撞，退伍后都是以$$为导向，商管系毕业只能找门槛低的免洗工
作，虽然一路走来体验过不少职场黑暗面，但也因此在工作中累积了不少软实力，我除了
需要在有限的时间压力下掌握进度，且须同时跟好多个内外部单位沟通、跟催开发样品或
者开发新客户订单，这些都可能要用中、英、越文等不同语言来进行。
#虽然软实力很好，但是我更向往硬实力。
在鞋厂与版师讨论样品，在跑客户端要找RD解决产品SPEC问题，这些过程中，我发现我很
享受跟技术人员讨论交流的过程，他们的用字遣词倾向于事实跟结果，不以话术左右结论
，对于本身的个性喜欢直接真诚的与人合作，我对于工程师感到十分向往，也懊悔以前曾
因为讨厌读书而没有选择理组。
2021年发生了一件事情，当时候朋友从硬件转职软件，毕业前拜托我帮忙练习英文面试，
因缘际会下得知原来文组还是有管道转职当软件工程师，这件事情对以前的我来说根本是
天方夜谭，连想都不敢想我的人生能有机会再次翻转，于是先从某个学习平台自己买
Python课程来自学看看，发现自己吸收的进去，也没有想像中的难理解，而且也喜欢解决
问题后带来的满满成就感。
于是乎，2022年在结婚有两个小孩的情况下，32岁的我做了一个破釜沈舟的决心，裸辞了
某家传产龙头年薪75~80万的业务工作，进入培训机构全心拼转职软件工程师。
#转职软件工程师的未来，我想形容为一条没有学习尽头的丝路。
在这里教授的是微软一整套全端开发语言，为期六个月的紧凑培训，每周除了2天老师上
课还有1~2天助教课，我们要像海绵一样不断地吸收各种知识跟实作，坦白说对文组非本
科的人，每天8小时上课，下课后继续与同学讨论跟完成作业，甚至后期还要边上课边做
期末团队专题，真的很吃力。
平均每日我会花10~12小时在机构，回到家有时会继续把卡关的问题再继续解到凌晨，就
是为了让自己跟上进度，最终学习表现我自评大概落在班上前5–10%。
除了个人努力，到了专题期间还需要能够与他人进行团队协作，初期将班上依照学习进度
平均地分配为六人分成一组，也就是说一组内一定会有进度较前、中间及落后的同学，我
们需要在下课后留下来团队讨论专题主题，梳理业务逻辑跟Use Cases，这些拟定好之后
就得开始画流程图，并且规划个人负责的数据库Table Schema。
不光只是如此，彼此会有重叠到的部分，也要定义清楚哪些项目由谁分工负责，A传递给B
的资料结构也必须是双方讨论得出最好的结果，这个过程难免不了意见分歧所需要的沟通
，这也是软件工程师在团队协作中必备的能力。
#转职后第一份工程师的工作，也是开通工程师职涯的重要入场门票。
2022年11月从培训机构结训，从最初开训班上的30人，最后毕业约24个人，其中刚毕业就
找到工作的大约16个，班上的平均薪资落在年薪63万，范围约54~80万。
我的第一份工作，是主管在104上主动搜寻到我，请HR邀约面试，当时第一个流程是HR电
话访谈约30分钟，之后第二个流程就直接视讯面试，主管面完再由部门最高主管接着面试
，基本上一面就结束了。在当时我已经有两间公司的offer，一间是物流业IT工程师的54
万年薪，另一间是金融支付RD的57万年薪，最后我选择科技业IT工程师，拿78~80万年薪
。
基本上可以说我很幸运，因为在当时刚转职的小白平均年薪只有63万，能拿到70万以上的
人都算是相对偏高，有些人可能也认为是因为我上一份有75~80万的base，再加上刚好要
负责业务/PM系统的开发与维运，才有机会让过去经历成为垫高薪水的推力。
当然，我也必须说，我在结训前一个月就开始弄好104履历，开始广投工作约3~40间，最
后有机会面试只有6~7间公司，也收过不少无声卡或者面试中对于非本科求职者不友善的
质问，这些负面的反馈不断地打击我的自信心：我真的是不是不够好？
#2023年是成为IT软件工程师的第一年，在业余时间仍希望自己能有所成长。
除了平时要完成工作上的任务，下班后仍要兼顾家庭生活，也很感谢公司能准时上下班这
点，算得上WLB。公司有固定调薪，也在2023年跟上调薪的脚步，年薪顺利来到85万左右
，但我也因此更徬徨，工作上使用到的技术似乎跟不上潮流，我会不会继续安逸于现况，
以至于未来的薪水难以大幅度提升？
于是乎我开始回看自己目前所拥有的，发现好多不足，在职场上也摸不到，怎么办？
我又回到了当初某个学习平台，利用折扣开始购买课程，但我发现就算做了点什么，也很
难在履历上秀给别人看，就又先去研究如何利用Visual Studio自动产CI/CD Github
Action推到Azure上取得网址，然后开始实作Cookies登入，再参考网络上分享文章改写
Jwt Token，又因此学习订阅了Azure数据库，每个月付钱为了让自己履历能够多一点吸引
HR的机会。
再来又去进修React实体课程，照着讲师安排的进度在为期一个月内的六日，从0到1生出
了作品，虽然不能说8堂课程可以多深入，不过至少有了一些程式语言基础，学习成本变
得少了许多，也因此能抓到一些技术的大概。我不敢说因为进修所以我变得多厉害，而是
想向未来的面试官证明自己虽已33岁了，但我仍能像年轻人一样不间断地学习新的东西，
或许当下它不能带给我实质性的薪资成长，但我相信未来某个时间点会推我迈向成功。
11月因为公司同事有用到OpenAI串Teams的功能，让我也有了突如其来的想法，想在Side
Projects多一个OpenAI串Linebot。又拉了转职班同学，假日在咖啡厅一起研究文件跟串
接的方法，也成功将这个小作品更新上履历。
#不到一年的软件工程师经历，在找第二份的时候非常艰辛。
2023年5–10月我在做这些作品集时候，陆陆续续开了104来修改，期间也有一些公司主动
约面试，不乏海边、外商远端工作、博弈、纯软派遣等。
挑了几间邀约去试试自己市场身价，有些一面就没了，少数二面后也没了，再次进入自我
质疑的求职焦虑轮回。然后看着104蒐藏名单，此时约有40个职缺，公司数应该有30间，
我分类第一类是科技甲方、第二类是金融+支付类甲方、第三类乙方纯软和外商纯软、跟
杂类少数大间搏弈公司…。
好不容易当工程师资历满一年的时候，也就是11月底才开始投出第一类的公司，约14个职
缺/10间公司，两天内已读5间，一周内收到三间公司的面试邀约并前往面试，也分别为台
商、日商、美商，我填写期望待遇都是超过百万。
投递完第一类之后，我也删除了其他蒐藏的所有类别，原因是我在这阶段认清到自己已33
岁，技术永远追不完，不如好好审视自己手上有的技能跟经验，利用拥有的优势来成为加
薪找工作的利剑，不再去将基底归零来跟厉害或年轻的人竞争。
#面试过程其实也就3–4周。
台商整体2个小时的实体面试过程很愉快，也有许多技术交流与讨论，唯薪资这块主管明
说现职已高出市场行情，可争取看看但不会太高。一周多后收感谢函。
日商的视讯面试过程稍有觉得龟毛文化，虽然人资跟主管很和善，不过提的问题仍是保守
传统的那些，并且一开始就表明要砍薪水，这也是后来一周后邀约二面我拒绝的两大主因
。
美商从HR电话访谈、实体一面D+1后的二面，整体过程中保有专业友善，除了一开始电话
访谈得到我的期望待遇，也没谈论到薪资与议价的部分。一直到二面完D+3进入核薪，HR
打来确认双方期望待遇的认知差距，整体面试感觉愉快，且一面就与日后会合作的团队一
起参与，对这份职缺的认识更为清楚。
###总结这一年来所做的事情
1.寻找补强自己or增加自信的机会，利用业余之暇做些Side Project吧！如果你很强或许能
直接讲code的架构给面试官听，又或者你也能单纯像我一样利用Side Project来证明自己
持续学习的能力跟对工程师的热情。
2.不间断地更新履历，保有随时ready for new opportunities 的精神，才不会流失任何好
的机会。
3.利用转职前的工作经历&找到可以implement这些过往技能的公司，我相信这点在获得面试
机会与议薪时都会是你最大的助手，我在收到口头薪资时，即再次强调“薪资也是自我能
力的肯定”，并列举我的过往技能如何完美符合这份工作内容，并请HR帮忙争取更高的薪
资。
4.每一次挫折，都可以用时间抚平，但千万记得再难过，都要再次爬起来。每次面试都会充
满期待，然后被现实击溃一遍又一遍，但我还是不想被这些失败否定所做的努力。
5.老套一句“莫忘初衷”，转职前和转职过程就多次确认自己是否真的热爱一整天坐在电脑前敲键盘，并且在卡关的时候，建立强大的心理状态。这些转职准备都完成确认了，就请
继续follow up这个初衷走下去，这样才能保有实践以上几点的动力。

好多文组转职的都是台大或海归,这都是自己就很猛了

英文很好就很有优势 而且很明显对技术是有热情在相比之下 询问转职本身没跨出任何一步那种根本不用劝

你的学历本来就亮眼吧

人家打了那么详细的过程跟面试心得，有些人能吸收参考，有些人就看到台大海龟英文好，这种眼界的差异才是造成薪水的差异

薪水差异不就面试者的条件去决定他是海龟英文好、过去经历不错所以第一份能拿到70-80万==不知道有啥好嘴砲人家说海龟英文好的

有美国唸过书感觉蛮加分的？

推这句话“不如好好审视自己手上有的技能跟经验，利用拥有的优势来成为加薪找工作的利剑，不再去将基底归零来跟厉害或年轻的人竞争。”以及总结，感谢分享！

其实我在转职工程师前，年薪一直都输念本土大学的同学，

恭喜恭喜

很自卑的看着别人的车尾灯

还好啦 有些东西不用去看，不然你看看毕业就进竹科，现在都还没28岁的那些领多少，也是只能看到车尾灯

因为那种说法就是很明显的谬误，你从字里行间很清楚可以看到他整个过程都是有逻辑有条理的，关键在有正确的方法论，板上也不少分享文，英文也不好，学历也不好，但是一样有好的方法论，这时候转职成功就会被讲运气好或是幸存者偏差，说穿了就是失败者找借口而已，这些人看不到转职文章中写出来的过程，是靠多少时间跟努力还有热情才堆叠出来的

薪水是比不完的

奇怪又没人否定他转职过程的努力==但正是他自身条件+转职的准备第一份才能拿到70-80万阿不懂有什么好纠结这块，所以赞原Po不能赞他海龟英文好？赞这个就是Bad？

如果都要转职 第一该比的决不是薪水 而是热情不然转职会很痛苦 永远比较不完 很佩服原PO找到自己想要得

严格说起来那是科技业开出来的薪水，其他offer倒是差不多，看到转职分享要跑去赞学历跟英文能力你高兴就好啊，这边本来就很多这种人

推 超强

赞耶

有够猛，好羡慕

另外我的经历与你满像的，可以开始每年从工作中达成一些阶段性目标跟任务，对自身技术成长跟未来履历撰写有很大帮助，别陷入一些没产出的工作内容，一点经验

谢谢foreverk前辈给的经验分享，我先吸收进去了XD

推一个 敢开口要自己期望的薪水真的很重要 加油

面试时透露现职的薪资 万一低了不会被砍薪水吗@@

我会先算好现职待遇跟期望，再找上市柜非主管平均薪资加薪的幅度有参考网络上文章, Youtube HR分享很多综合因素考量，最后才会总结自己认为合理的期望待遇

推心得

底子好只是一开始 原PO够有决心和努力才是关键

推文怎么有人滑坡了，我说很多文组转职都是台大或海归，这是在称赞这些人底子很好啊，做什么都容易成功，哪里否定对方的努力了？还是推文以为台大海归这些人不用努力就能有这种背景喔？

学历好的人真的成功机率比别人高 但这是因为他个人特质

还是说每一篇心得文背景都要是8+9浪子回头才合您的意，这样才能突显过程的努力？

推

跑去讲什么8+9的，谁在滑坡很明显吧XD

优质心得文 推推

人家作者自己第一段打的，您在人家文章下面引战都忘了吗？还是您也要在这篇引战模糊焦点？言尽于此，如果您还想战可以开一篇回文慢慢战

推推

这篇没上帝视角真不习惯，推原PO。祝福！

推推 不过最后有标明上哪一间公司？

转职推 往后的路上会遇到有些人看不起非本科 希望你努力坚持下去

回楼上，怕造成公司困扰且主要分享转职心得，就不标了:)

培训机构是build学校吗，怎么看一看有种即视感XD

Mrhonest :)不打广告了

英文能力正常，年薪迟早破200万啦，加油。

你是美国毕业只有多益？还只有800多分？这么好混？

这篇就是标准的优秀的人，遇到各种困难，总是会找成功的路。

真的很多职军耶

失败的人只会在推文吵架，获得优越感。

软实力也很重要的 难怪你起步很快

比你早两年毕业，能在短短一年达成这目标深感佩服

很棒的心得 谢谢

800多也够了吧，搞不好人家裸考

推 小弟同样文组DA转IT 大佬可以蕉流下

push

转职成功确实需要点运气 因为各公司有话语权的影响很大 并不是所有人都吃同一套 求职中讯息还是太少了我基本也不建议其他人也来这行内卷 这版从以前就在讲

推优质心得

僧多粥少了 环境还是那个样子...

也太激动XD 说他英文学历好也不是否定他能力阿

人才还是缺

一定要推4 5行+ 解释 才是称赞吗

但人才不会凭空跑出来 环境还是挺冏的

中途出家 志愿役已经变标配了 大家还不签下去？

希望可以再分享关于兼顾家庭的事，因为你除了半年学习没有薪水，小孩应该也是蛮需要照顾的，你还能做Side Project，时间上是如何分配。

英文好很重要推认真 加油

回cross大：平日大部份要等下班后，陪小孩做好功课跟复习，让小孩晚上9：30后去睡觉，然后才有自己时间做。假日就利用早上还没出门，小孩在看电视or玩玩具。Side project本身就要再切看看一周进度，例如linebot串openai，我先做好openai可以利用swagger或postman正确呼叫，下周做linebot+ngrok的webhook，就端看有多少空闲时间来分配

推原po很优秀！我也一样是文组转职仔，但到第2-3年才破百

美国读大学 当职军 很有趣

强

赞喔

上课那段我跟你一样花大量时间在读 现在也是转职成功 能这样读的大部分都会成功

推

职业军人是在台湾当的吗？还是美国呢？

回楼上：在台湾哦

推 原po优秀其实很多优秀人才当初某些因素选择了文组其实他们的特质都很适合做软工

没有小孩你的成就可能更高

你经历很狂

经历真的很特别，职军、驻外 PM、Sales，然后转纯软。然后英文好真的吃香啦，况且原 PO 文中说连越文都能讲。不过我觉得能转成功，重点还是原 PO 的后半段，愿意花大量时间去阅读讨论、做 SideProject，其实比很多本科毕业的还努力，那能转职成功真的不是侥幸。现在只是时间还太短，真的能保持原 PO 这种学习方式，时间再拉长一点，非本科系的劣势大概全都在这些付出中被消弥了。毕竟本科的优势在于早起步，但如果后面没继续精进，那迟早会被这种特质的人追上，即便转职者起步的晚。

我觉得你应该不久之后就会出来自己创业了

推分享

推分享 “技术永远追不完，不如好好审视自己手上有的技能跟经验，利用拥有的优势来成为加薪找工作的利剑，不再去将基底归零来跟厉害或年轻的人竞争”说得很好

美国读书在台当过职军 好特别的经历

怎么说呢…. 我就是有热血就想去做 年少不懂事 乱开好多分支

去吧，不过年纪有了，wbl的sw职缺可遇不可求我们公司还是责任制，多的是薪水和你一样但是为了案子进度和家人不得不加班

看起来就是有热情有天份 迟早破两百

程式不是有天份跟热情就能支撑的，要有经济后盾我是说转职，曾经看过程度不错的，但家里环境撑没法撑他能出国唸书+老婆支撑，转职来讲就已经赢在起跑点家里环境撑不允许的，撑半年不上班都有困难，更别说出国**家里环境没法撑 **家里环境不允许至于英文，toeic750以上，可直接口说，要进外商不困难英文是所有行业共通，学英文其实C/P很高顺便说说，出国留学100万~200万跑不掉，这都是成本每年100~200万

回楼上大大：您说的没错，当初四年大学光学费就约600万台币，不过也是因为拿到全额补助，才有办法去读，否则我就是您所说的即使有天份也无法拿到外国学位的其中一个。 家里背景也没有矿可以给我，转职那半年的资金是我自己透过股市赚来的，在那半年也快速的消耗殆尽，我只能说我很幸运，刚好都有机会能克服这些先天限制

非美国公民，能拿到全额奖学金其实就算幸运了股市赚来的也幸运阿！赔到脱裤子的一堆

恭喜！认真的人会有好的回报的

有努力就够了 本来就不保证人人都成功

推方向正确，持续精进，跳槽加薪快，要高薪就想办法进赚钱公司

可惜了宝成？

一开始如果走科技业业务也不错，天花板很高

回楼上：有试过 文组被拒绝，待在传产后找科技业照样被拒绝

Hi 能私讯下培训机构吗

了解，不过现在入行的，这条路也满不错的，加油*入行了

文组海龟绕一圈还是从零开始 蛮猛的

恭喜达到第一个里程碑 好好学的话 后面天花板不会只是这样

推，类似背景但转职瓶颈中！一起努力！

回楼上：一起加油！

这跟我身边看到刚转职出来的薪资水准有点差距。

推

好强 推

厉害 推

看文笔就知道沟通不错，脉络清楚

推

推，心态，就是要持续进步

谢谢 大大 回家马上开启104履历 开始面试!已经待在原职位两三年了 开始有偷懒心态产生了XD

是说海归885不高啊，虽然多益不太准

回楼上：885分更能突显我的平凡，觉得自己废的时候，才会有动力想变的更好：）

推推原Po的毅力不过好奇进外商一般听到比较多去刷题，有side project也可以吗？

有分享就给推

推推

回Archer:可能我应征是甲方IT的职位，相对下需要更多的是与各种国籍的同仁英文沟通协调的能力

推心得

推

推心得，有些问题方便私吗？ 谢谢

能好好地把文章打好，大概率就能把code打好了，就这么简单明了，剩下的价值就是付出的努力，当然最重要的关键还是怎么选择

回sky602: 欢迎站内信:)

很猛推推

老实说，你本身的习惯就蛮适合资讯产业，会成功不意外，但希望不要有人真的看了就贸然转行过来，先思考自己有没有能力，不然真的是很大的累赘

外商没你想像中好待 裁员不手软的 不过你很努力

想请问美商都英文面试吗

回楼上：个人经验～英文自介应该是必备的，但通常面试官是台湾人，听到英文程度可以就直接转回中文提问，如果还不明确知道候选人的程度，应该还是会透过英文问答来确认吧

推心态 谢谢分享心得

推

为啥这篇U文还没被m ==??

我比较好奇 你在美国念书 多益没有950 以上

百万年薪应该还是有英文沟通能力的加分 才会这么快

如果排除英文能力，分享个人经历大部份的公司，面试共通点都希望Candidate要能有(1)持续学习的热忱(2)与人合作的软实力(3)能不能把自己经手的专案经验讲出来有时候我会讲不好被虐，不过回家后就会多想一下怎么样调整再下次机会来的时候能更适当地回应问题

推推

推！

推 好强

恭喜！看得出来很努力，其实转职真的要有决心跟毅力

同样几年前转职软件工程师，推优质好文

热情真的很重要.......

什么机构和平台

To:楼上，欢迎私讯问我唷^^

太佩服了！好强！

推!

你好厉害欸

推推

推个，感谢分享

推个，感谢分享