因为家庭因素
希望找到remote的工作
但是找了一阵子都没有下文
大部份是猎头代po 媒合率很低
请教如何能快速找到remote的工作
或有版友正好有缺
专长是system engineering, 用c/c++完成framework 尤其是multimedia
也有camera或者CV相关的经验
另外 full remote的pay range大致上落在何处？
举例来说 是 一般onsite的多少%
感谢大家

现在是大环境不好...缺本来就少 再来c/c++缺也少呀目前看到还有在找c/c++的都是交易那边的

投外国公司阿

英文好就找国外缺吧

我前两份纯远端都是面试过程凹的，不少公司表面上没有远端缺，但只要主管同意人资都没意见。另外我找的三份远端目前都是拿好拿满。不过我是走 web 后端就是了，c 语言的求职生态不熟

1F说反了吧 C/C++缺是所有软件缺最多的 但要全远端很难我之前有同学去大陆手机厂做system 因为在对岸所以他在台湾做开发能全远端 我是觉得如果你能力不错 可以试看看用全远端当谈资筹码 跟对方说可以接受他开的 但要全远端

虽然都讲C/C++但实际工作是两种语言都要写吗？

实际上都写 C style C++所以几乎都是写 C不过 C 有碰到硬件的话很难远端

我找两个中两个，感觉是运气问题

github找找 应该有那种整理remote的list

远端水电空间什么都不花公司的，产出相同的话没理由扣啥

因为管理考量很多公司不会特别写可以Remote 但面试问一问Partial 应该都可以谈Full 的话疫情结束应该会少很多

推 tofuflower，推的时候开门见山问就好，合约记得列条件

写C的底层仔还想远端阿

我自己的经验是找有提供"名义雇主EoR"服务的公司，也就是猎头公司跟员工有当地的劳雇合约，但是员工实际为国外公司提供服务那猎头公司如何跟国外公司合作，我就不知道了

台湾硬件大国 c/c++到处都有…

跟猎头公司签这种劳雇合约要注意比较多东西，像是例假是依外国的例假，还是员工所在的本国例假，要写明

c/c++非韧体只有纯软的缺最好很多啦....大部分都是做交易的，而且指名不收韧体C++仔

“大厂”尤其是硬件的 软韧辅助的 这种c/c++缺多 远端很难管理层接受度问题

找那种新创连办公室都没有的，不然就外商混合一面直接问主管，嫌薪水少就找两份。或是创业开始接案

这种缺想 remote...= =

满多的 可以从外商朋友打听一下 有全/固定比例远端的

B社加密货币交易所可以

哪个B,一堆交易所都B开头

区块链公司很大比例都能远端吧

新加波那几间外商都可以远端的样子，熊猫，旋转拍卖，Crypto

楼上举的那几家..….公司状况...

这方面要往ic或系统厂，只有外商有机会远端。

G camera team?

remote 要证明自我控制力佳 没认识很少人会直接用

写C/C++应该蛮难remote吧 几乎都会碰底层