小弟不是工作狂
只求每天都能工作八小时就下班
最近的工作只做了三个多月
但每天都一直被塞事情
重点是薪水还比之前少
本来想来就是希望能每天准时下班才来的
结果跟想的不一样
当然这行偶尔加班也正常
如果是deadline前加几天我也能接受
但常态性加班的公司就觉得不太行
而且台湾这样的公司不知道为啥还蛮多的
我自己的经验是外商平均来说
loading比较人性一点
台湾不少都很压榨
然后产业别和部门也要谨慎选
大家如果想找正常工时和loading正常wlb 的公司
通常都会看什么特征或是产业别啊？
讨论看看吧

跟你一样状况.. 准备跑了

月薪不到60K的非驻点型软件服务业/大企业IT

找那种做自己产品的，有用jira之类的比较能控制工时

当低薪web仔

也有同样情况QQ

面试的时候就要问啊

面试先问有没有常态加班啊 进去几天发现唬烂就辞职

世事难料，一开始不加班，work load正常，WLB也很好，后来公司老板换人，结果就是work load爆大，dead line也很tight，都变成997了，而且还是uncompensated那种，不出几天，人都跑光了，而且还是挑很忙时候提resignation。

外商吧，平均周工时不到20

你做满八小时就下班呀，你要无偿加班不要怪公司

外商要看什么性质,不少外商台湾工程团队将美国开的时程看成圣旨,不敢有延迟交付 然后pm端也不敢去沟通 比台商更压榨 当然薪水也会比较丰厚

我觉得问题应该是钱不够多XD

你的薪水愿意低 就会有工作量正常的了

有jira的地方，就是一团乱的地方

接案肯定不能闲

远离专案公司 去甲方养老等退休

人的问题 你不推工作 那么工作当然多

还jira...一堆开单都只有一行文的有啥用，每次看人家开源专案的jira都觉得平行世界，有够细的

因为~做得好的比较有信心开源给人家看啊XD

低薪码农事情只有更多

去大型甲方企业

外商it，每天准时下班

现在一个月90k，每天上班都跟网咖一样，坐八小时

想整天休闲度过就驻点啊，只是薪资会不漂亮而已 但是真的准时上下班 平常没事就划划手机

面试被问前个工作离职原因 ，直接说 加班可以过滤掉不少

产品不要是接案型，而是标准品，这样deadline主控权才在公司这边。

很简单啊，不要找SI，不要找有正常用户的产品与公司。找那种一年只用几次的系统，没什么人用的系统与部门，绝对天天准时下班。简单说：不赚钱的公司或部门。财团法人或大公司非IT与MIS特多。薪水还不一定低。

要没事做的上面很多了。要正常量的事情那一定是你要会推，哪有这么刚好工作量等于上班时间的，是你自己安排的结果

我换了四五间公司 每间都正常上下班阿。。。有时候没案子做还会闲得发慌工作进度都是自己排的不是吗...觉得不合理要反应 我遇过

楼上没案子可做，公司发的出薪水？

甲方现在也未必好待…

去驻点也可，工作量看你跟甲方的交情