楼主:
HYL (@EVERYWHERE)
2019-12-02 09:25:28※ 引述《GGlo5566 (居居囉)》之铭言：
: 你的问题一开始方向就错了
: 不是什么层级的职位不用刷leetcode，而是什么等级的公司要刷到什么程度
搞不懂台湾公司为什么考算法，美国大公司取材的方式，是为了怕被
告歧视，所以弄了个面试官写作文，招聘委员会看作文瞎猜的方式出来。
台湾公司喜欢靠笔试，是因为笔试是最有效率过滤人材的方式，那什么
样的考题最有效呢？智力测验是最有效的，成功率高达七成，比其他方
式更有效，因为太有效了，美国在民权运动时禁止考智力测验。
因为禁止考智力测验，所以硅谷这边才会后来改考那些实际上用不到的
算法问题，因为能否理解算法，跟智力有高度相关，所以不能考智
力测验，就考变形的智力测验。
但是台湾没有禁止考智力测验，不用学美国公司去考变种的智力测验，
考标准的智力测验就好，考题更多更广，不会被刷题破解。
作者:
pig2014 (Rocking Man)
2019-12-02 09:26:00那洗三小学历
作者:
pig2014 (Rocking Man)
2019-12-02 10:53:00干，我觉得你有道理，我爱你
作者:
NCUking (中大王)
2019-12-02 11:30:00台湾有的公司一样有考智力测验
作者: OhNo386 (OhNo386) 2019-12-02 12:10:00
帮补血
作者:
bitcch (必可取)
2019-12-02 15:13:00你是在反串吗
作者:
expiate (夜露死苦)
2019-12-02 15:25:00好精辟，你的智力测验一定很惊人
作者: Kazimir (Kazimir) 2019-12-02 17:33:00
性格测验到是有点意思 智力测验就算了 智力测验的真正用法是信的人都智障 这样用就非常有效
作者:
labdog (飞啊,飞啊, 小飞侠)
2019-12-02 22:24:00性格测验才是个笑话，标准答案谁都会写，只是看有没有老实写
作者:
siriusu (かがみは俺の嫁。)
2019-12-03 00:03:00pig 哥你在干嘛 我看不懂
都几年了还有人相信智力测验是说美国公司哪里没智力测验 一堆OA都有= =
我觉得台湾补公职实在很没意思 花的时间一样多干脆去补算法 回报多了几十倍为什么不要