楼主:
tw689 (台湾689)
2019-08-30 14:42:13资工系增招100万名都没用吧
钱才是真的
缺成这样还不是一堆2XK、3XK找码农的工作
缺一万可能要招三万人，因为毕业不见得会进入相关产业
作者:
sourbait (sourbait)
2019-08-30 15:08:00台湾没有软件 资工系都出国
作者: sksksk0487 (TIM_NCUT) 2019-08-30 15:13:00
要人才，不是人力
作者:
async (异步)
2019-08-30 15:14:00还是一堆公司没给到合理薪资，尤其南部
作者:
Hsins (翔)
2019-08-30 15:24:00这篇怎么看都像是屁话
缺口大,多给一点钱啊,没个十万还想找有经验的帮你坦
作者:
max9527 (max9527)
2019-08-30 16:02:00根本不缺 只想costdown罢了
作者:
bmbv (badminton)
2019-08-30 16:03:00缺的不是人 是你的钱不够 谁要替你卖命
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2019-08-30 16:06:00抢不赢GG Mtk
没，这个就是要增加供给来降低成本，以后人人22K这样四大硕出来才能压在30K然后要调薪才能找借口fire员工，反正备胎很多
作者:
haseo00 (GU)
2019-08-30 16:38:00缺口大，一堆薪水根本笑死人的以后要出现码农22k吗
作者: Void956 (shitblack) 2019-08-30 17:00:00
缺码农
作者:
Obama19 (^_^)
2019-08-30 17:06:00只缺便宜码农
作者:
neo5277 (I am an agent of chaos)
2019-08-30 17:11:00呵呵
作者:
oherman (qq)
2019-08-30 17:26:00中南部一堆23k找码农的…北部好一点33k也差到不行…还要责任制不给加班费
作者:
Eric0605 (我还有点饿)
2019-08-30 17:51:00找不到 加价找啊
作者:
bill0205 (善良的小孩没人爱)
2019-08-30 18:10:00台湾会写的人一定有 一堆只能出得起香蕉
作者:
tttkkk (学到。)
2019-08-30 18:27:00有时不是钱的问题 是杂鱼太多
作者:
xephon 2019-08-30 18:30:00房子卖不掉加价卖，请不到人要再砍更低请
作者:
tttkkk (学到。)
2019-08-30 18:33:00求职人超多的 人资信箱常被挤爆好吗不然为何一堆人在逛这个板 有正常一点的工作马上爆信箱
作者: wildli0422 (wild) 2019-08-30 18:52:00
请不到人请加价请
作者:
pttworld (批踢踢世界)
2019-08-30 18:57:00只要派遣公司没倒，薪水是高不起来的
作者:
a72737363 (CatRonnie)
2019-08-30 19:21:00又是外劳干你娘
作者:
atgcat (场外老肥猫)
2019-08-30 19:25:00钱才是根本的问题，如果工程师薪水和医生差不多，根本不会缺人
作者:
wuliou (wuliou)
2019-08-30 19:32:00一堆薪资笑死人的职缺当然找不到
作者: goldenwave 2019-08-30 21:27:00
没开个50k起薪 叫找人材 笑死
作者:
neo5277 (I am an agent of chaos)
2019-08-30 21:30:00外劳？花怎样薪水来怎样的人啦
作者:
a9603700 (大雄教你怎么玩静香)
2019-08-30 21:48:00干，南部一堆不到30K的是谁要去
作者:
tttkkk (学到。)
2019-08-30 22:21:00其实公司找不到人又很急的话自然加薪 真的不用我们来担心找不到工作的人 会去填补较低薪的空缺 除非喝西北风
作者:
wellkom (wellkom)
2019-08-30 22:47:00平衡一下好了:希望资工搞个国家考试，过滤一下毕业生品质
请五万的越写越多bug 只好找更多五万进来写bug
作者:
neo5277 (I am an agent of chaos)
2019-08-30 23:53:00如果连资工也要国家考试那就完蛋了XD市场自己会决定价值只要政府不开白领外劳公司就是得加薪
作者: liddle (Guderian) 2019-08-30 23:56:00
如果缺口真的这样大，板上怎么会有被嘘的“征才文”。
作者:
senjor (哞哞)
2019-08-31 00:17:00记得不要教这些学生英文，不然大多都出国了 XDD
作者:
atpx (秋雨的心情)
2019-08-31 02:27:00明明就不缺人, 是缺钱. 光本版就一堆非相关科系想进入本行业这些缺口大概都是开28k的鸟价又想找即战力
作者:
chuegou (chuegou)
2019-08-31 03:20:00只会怪学校没有生产人才 先问这些企业给了学校多少资源有几个奖学金名额？又有几个实习名额？ 没提供难怪会缺
作者:
xo1100 (虾蒸河粉)
2019-08-31 08:14:00请外劳笑死 会写程式来台湾领这薪资干嘛而且缺IT的不只台湾 同样找外劳拼的过人吗zz
作者:
invidia (莎莉竟然会飞)
2019-08-31 11:58:00XD
作者: SKII588 2019-08-31 12:45:00
用28K找全端工程师，当然缺很大啊，然后再一直跟政府靠腰没人
作者: acer1832a (Mike) 2019-08-31 14:05:00
招外籍白领?真会有人想来台湾领低薪?好像其它国家不缺工的样子
作者: lnmlee 2019-08-31 16:16:00
商业模式有问题 风险成本会计没算好 自然拿不出高薪请人
作者:
jack529 (Jack)
2019-08-31 18:26:00当加工区？
作者:
Rodrigo (swinger)
2019-08-31 20:32:00本校是学术殿堂，不是职训所
2xk找软件工程师 我宁愿去大夜班小屈超商，人少很清闲
看到中间说要松绑外籍白领就直接下来留言了什么人说什么话 唉
作者: takunei (堀镍) 2019-09-01 00:15:00
北部超商白天正职都开28k了 2xk真的太扯
我觉得增召很可以啊 总比资策会好吧然后3xk码农做超过两年都这价码根本自己问题
作者: McNulty (McNulty) 2019-09-01 04:16:00
企管学珠算？这怎么可能
作者:
zased (我只是上PTT查资料)
2019-09-01 17:12:00这篇有说软件人才两三万元吗？会领到这数字的薪水真的是能力问题而已...
作者:
marc47 (思乐冰)
2019-09-01 20:00:00真的，没有钱，谁想投入
作者:
oherman (qq)
2019-09-02 10:09:00明明就是缺钱，给低薪杂鱼还不想去咧！笑死人投报率能力比不上2粒，一般公司加薪升职全凭老板观感没标准可言
作者:
bndan (seed)
2019-09-02 11:51:00量产再多都改变不了 缺比人多的现实 因为有能者都不一定要蹲点给人奴了 抢低薪位凑数的一开始可能会满足 但蹲个3～5年见真章 如果这行领个60-80万就很有cp值 现在不会缺人缺到这种程度
为什么总是只想聘请外国人才 一堆台湾人在海外当高薪码农不高薪招回来吗
作者: lgsgameps2 (lag&bug) 2019-09-03 02:52:00
出5，6万以上的会出来喊找不到人缺人吗会喊得都嘛是出2~3万低薪却想找全都会的公司
资讯相关科系印象是台湾大专院校最大宗 但是这个科系没有为现在的职业市场带来丰富的资讯就业人才 这应该是政府该思考的问题吧
作者:
quickey (色肥宅)
2019-09-04 14:31:00很简单呀，学校教的code跟不上现在市场主要趋势写code并不是说学完你就能够升任的，坐不坐得住是个问题遇到bug解不了怎么办？等等很多，第一间烂公司，很多人就打退堂鼓了，烂公司赶快倒一倒好吗在南部有几间公司待遇堪比北部？软件不是无国界吗在台湾反而是薪水有界线
作者:
senjor (哞哞)
2019-09-05 02:55:00无国界的前提是英文能力够好
作者:
Csongs (西歌)
2019-09-10 12:42:00沾过国外比较香