Re: [讨论] 自动化节省的经费到那去了?--何以低薪?

楼主: ggg12345 (ggg)   2017-10-24 19:51:06
※ 引述《accessdenied (存取违规)》之铭言:
: 因为自动化系统上线而节省工作量的员工,请问当初有从薪水拿出半毛钱赞助或投资这个
: 自动化系统的开发吗?
: 如果没有,凭什么要求自动化节省的成本回馈到自己身上?
: 所以自动化系统当初开发的资金哪里来?当然是老板和投资人的投入啊!所以系统节省的
: 成本效益当然是回馈到他们身上啊。
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利用网络的电脑辅助自动化系统, 辟如大学的选课系统, 得到便利的是
缴了学费的学生, 得到工作效率提高的是教务处或系所的系办助理.
若学生觉得没有网络选课系统就对教务处抱怨, 教务处只好去买进一个
系统(例如 中兴大学就进口了国外大学使用的选购车选课系统), 教务处
助理与系办若没有电脑技能可能无法顺利操作, 因此这自动化系统造就
了需电脑技能的劳工, 使得有电脑技能的系办助理有较高机会取得高一
点的工资.
假设有个软件工程师发现这个国外选课系统没有投标志愿的依优先筛选
功能, 使得选课学生需要反复的退选加选, 甚至抢选一堆后再慢慢退选,
这会造成系统没有效率.
再假设这工程师把改进的软件与使用程序都申请了智慧财产权, 准备与
选购车系统做销售竞争, 而为了保障系办助理的薪资待遇, 就把很多新
增功能模组化, 提供一套组合与次序执行语言, 让助理受训.
这样能保障工程师与助理系办的工作权与薪资吗?
作者: accessdenied (存取违规)   2017-10-24 20:46:00
供啥小??
作者: elements (Helianthus annuns)   2017-10-24 21:00:00
我觉得你是以保障工作权作为出发点,但企业的出发点是钱我觉得你要保障工作权的助理,在整个剧本中很边缘
作者: MasterChang (我爱ASM)   2017-10-24 21:22:00
一直在象牙塔里面....
作者: synd (你今天夯了没?)   2017-10-25 09:48:00
助理觉得一把年纪还要学这些,于是办了提早退休
作者: bndan (seed)   2017-10-25 15:23:00
最后一段.只是将"知识"门槛降低到 让原本拓荒变成照顺序农除了免去拓荒能力外(也就是研究/开发) 基本的耕田能力还是少不了..基本上"受训"本质就在提升助理 提升不了的助理最终还是会在多次"受训"失败后淘汰..原地踏地的人是不可能在竞争环境中"保障工作权与薪资"以要保障工作权和薪资为主要考量的话..市场需要的是陇段与保守...这种才有可能保障工作权和薪资
作者: Ommm5566 (56天團)   2017-10-27 08:29:00
四大ID先推
作者: chrisjohn214 (咪咪奖)   2017-10-30 07:34:00
你们学校有经济系吗?你去学一下经济学,你脑中现在想的跟现实社会落差蛮大,去听老师上课开发你的想法

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