sara61213
要求删除征才文
故文章删除并永久禁言
征才文纪录于置底
(待另一板主编辑文章)
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(8/18补充)
板规：
A-0:征才文禁止删除，因PTT为免费平台，非付费征才平台，留存相关资讯为重点，
禁止po文后删文，若有发现自行删文或来信要求删文一律不处理，征才时视同
已了解该规范，若坚持删文者 纪录帐号与公司在案并永久水桶后方可删除。
发文者多次来信表示要删除文章，
同时也说能够接受板规中
“坚持删文者纪录帐号与公司在案并永桶”
这个部分的处置，
更在板主处理前将整篇文章内容删除成空白文，
因此就目前板规来看，
永桶是符合板规规定的，
因此暂不改判。
没有想到会引起争议，
我稍后会再与另一名板主讨论。
(8/19二次补充)
经板主们讨论，
我们皆认为此次判决是符合现行板规规范的，
会让人误会的部分应该是我没说清楚时间先后顺序，
很抱歉。
这次事情的时间顺序如下：
sara61213张贴征才文
sara61213因为文章被m无法自删，来信要求删除
我回信表示板规规定征才文不可删
sara61213编辑文章将资讯(公司名、职缺、工作待遇和内容等)以XXX代替
sara61213再次编辑文章将所有内容删除并将标题改为“-”
sara61213来信表示希望以板规“永桶+记录在案换取删文”的方式处理
我公告并删文&永桶
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作者 sara61213 (YiAn) 看板 Soft_Job
标题 [征才] GPS大厂征软件工程师
时间 Mon Aug 14 20:47:38 2017
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公司名称，统编(中华民国以外注册可免填):台湾国际航电股份有限公司
公司地址(填写详细至号):汐止厂:樟树二路68号，林口厂:龟山区华亚二路270号
职缺:软件工程师:GPS相关产品开发，导航系统开发。移动设备应用开发。嵌入式系统
Linux内核驱动程式编程
(多职缺可自行增加填写)
职缺能力经历要求:熟悉C，C++，JAVA和多线程编程。熟悉Android/Linux平台应用开发。
多益600分以上。需有硕士学位。
员工是否需自备工具? (是/否) :否
薪资(月薪):依经验核心 约50K起
薪资(保证最低年薪，必填项目): 14 个月
年终奖金计算方式:底薪计算/全薪计算 底薪
****以下工时与加班费必填，不填删文水桶****
工时:8:00~17:00 中午休息12:00~13:00
每日工作时间: EX:10:00AM~6:00AM (八小时) 中午休息(12:00~1:00)
每周工作时间: 8*5=40
雇主无明订之工作时间，如Remote等派遣性质工作
请征才者需附上平时最大工时，不可超过40小时
超过需给付加班费，否则不得PO文
(需符合国订劳动基准法)
劳工正常工作时间，每日不得超过八小时，每周不得超过四十小时。
前项正常工作时间，雇主经工会同意，如事业单位无工会者，经劳资会议
同意后，得将其二周内二日之正常工作时数，分配于其他工作日。其分配
于其他工作日之时数，每日不得超过二小时。但每周工作总时数不得超过
四十小时。
(补休不算符合劳动基准法，需有加班费，否则仍算是违法）
(须符合国订劳动基准法)
**无须加班仍须填写加班费制度**
**可直接填写加班费比照劳基法，低于劳基法禁止发文**
加班费制度：比照劳基法
如雇主有使劳工每日工作时间超过8小时者，或单周超过40小时者，应依法给付加班
费，其标准为：（劳动基准法第24条）
（1）延长工作时间在2小时以内者，按平日每小时工资额加给3分之1以上。
（2）再延长工作时间在2小时以内者，按平日每小时工资额加给3分之2以上。
补休使用需员工同意，经录取员工检举无加班费，一律转发劳动部进行劳动检查。
工作环境与该职缺团队介绍:
工作福利:年终 端午 绩效奖金 生日 中秋礼卷
公司分红与奖金:绩效奖金
公司介绍:全球卫星定位系统产业龙头
人资或征才联络方式: iris请寄履历[email protected]