以下为代po内容
面试人背景：
有六年工作经验，带过四人小team
最近收到 Carousell (旋转拍卖) 的面试邀请，
职位是 engineering director，
工作地点是新加坡。
从之前就听过不少人在替这家公司找人，
职位 title 又挂这么高，
就答应聊聊。
面试时用英文全程跟 HR 描述背景(HR 手边有履历)，
大概在我叙述完后，
HR 说愿不愿意从 Sr. engineer 开始做起。
我说无法接受后就结束面试。
然后透过 HR 的说明我才知道
旋转拍卖目前也没 director 的缺，
manager 上面就是 CEO。
我无法接受几个点：
1. 看过我经历后才发面试邀请，
照理说应该是觉得该职位适合才发，
面试时说你没大型团队管理经验，
然后只能给 Sr. engineer 缺只会让人觉得错愕。
2. 没有该职缺却发该职缺的面试邀请信。
3. 浪费我很多时间叙述经历后才说明。
就以上叙述，我反推 Carousell