[征人] 博晶医电 征 热爱运动的App Developer

楼主: pink12061206 (pink)   2014-07-08 17:58:51
【公司名称】博晶医电股份有限公司 ( www.bOMDIC.com )
【工作职缺】Senior App Developer
【工作内容】
- Develop iOS Program on iPhone & iPad
- Design Bluetooth Smart (BLE) APIs for Sensor Control
- Exercising for Product Test!
【征求条件】
- 3年以上iOS 开发经验
- Bluetooth Smart Control
- SQLite
- Git
- Interfacing w/ Parse.com / FB / Twitter / AWS
- In App Purchase
- Geolocation concepts
以下为加分技能:
- Signal Processing (or Imaging Processing)
- Google/Bing Maps API
- SQLite / Memory Optimization
- Android 开发经验
- MATLAB
- 马拉松 / 骑自行车 / 等有氧运动之狂热份子
- A Great Hacking Story!
【工作地点】
台北 中正区
【工作时间】
09:00~18:00 (午休时间12:00~13:00)
【月休】
周休二日
【公司福利】
1. 吃不完的零食
2. 定期喝酒聊天看电影
3. 不定期公司上班时间休假运动(产品测试)
4. 结婚、生育补助、员工在职教育训练
5. 各式福利研发中
【薪资范围】
50,000~70,000
【需求人数】
1~2人
【联络人/连络方式】
Pink / pink_chen@bomdic.com
来信请备妥履历及联络方式
【其他备注】
关于博晶医电
bOMDIC – We know your stamina.
博晶医电(bOMDIC)创造了世界上第一个可以“及时量化体能变化”的运动装置 – Stamina
Sensor。这让喜爱运动的朋友,可以轻易的在体能最适区间自我挑战。
博晶医电(bOMDIC)汇集来自医疗、运动生理、半导体、与无线通讯的人才,透过自行研发
的Stamina算法,用最直觉的方法提示你目前的体能百分比,让你随心所欲的控制运动
速度。而所谓的高品质的运动体验,秘密来自于此。因为我们热爱运动,我们了解运动者
本身的想法,所以博晶医电(bOMDIC)的产品力求能让使用者自在无感地享受运动;同时避
免让使用者追求进步的同时,不自觉地精疲力竭甚至受到运动伤害。
请参考以下新闻报导:
http://ppt.cc/P2id
http://ppt.cc/5GfS
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你热爱运动吗?
也许你最重视的是工作成就感、有趣的挑战与美好的前途,
也许你对现实感到无力,正在寻找志同道合的创业伙伴,
别担心,欢迎你多来跟我们聊聊。
只要你热血、热爱运动、渴望成长,期待结合工作和你对运动的热忱,
这里绝对可以让你发挥创意,燃烧热情!
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作者: hegemon (hegemon)   2014-07-08 20:44:00
这种薪水要求这么多还要三年经验? 洗洗睡吧找新人还差不多....
作者: chiel (All 喷 将!!)   2014-07-08 21:57:00
如果是新创公司 这薪水不差吧...
作者: goldflower (金色小黄花)   2014-07-08 22:11:00
各式福利研发中XD
作者: hegemon (hegemon)   2014-07-08 23:50:00
三年多前我面试过一家新创公司.新人年薪700k.可以参考一下公司也是三四年而已,做iOS游戏
作者: summerleaves (内湖全联先生)   2014-07-08 23:51:00
iOS 的门坎真的比较高一点
作者: hegemon (hegemon)   2014-07-08 23:53:00
一般三年经验薪水绝对远高于这数字,如果没办法有其他诱因不如招新人进来自己练...不要肖想要找现成人力....
作者: xevisu (大绿半糖少冰thx)   2014-07-08 23:56:00
scott是好人~
作者: TSW (翘班帝国)   2014-07-09 01:22:00
3年iOS又会搞蓝芽的人不多...会搞AWS跟S3的人又更少....最后加上Signal processing... 很难找喔这个XD
作者: kidd0717 (momoyo)   2014-07-09 01:42:00
这些东西都碰过但只有一年半经历 难过
作者: robler (章鱼丸)   2014-07-09 11:33:00
不要拿新创当成低薪的借口 现在没有钱 可以发股份或选择权不然公司做起来了,赚大钱的也只有老板 那干麻不去大公司?
作者: uid88 (uid88)   2014-07-09 15:25:00
条件开得不差,网页上产品也包装得不错。加油!
作者: liddle (Guderian)   2014-07-09 16:59:00
robler 大看得透彻,新创有现金压力是正常的不能当借口用其他方式来取代现金是不错的办法
作者: Ianthorpe (ttt)   2014-07-09 22:44:00
三年经验又达到以上需求的 可拿到的薪水远高于此看不出任何吸引力

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