“医疗资讯西进大陆 招募合作伙伴中!!”
欢迎对新知识及在对岸工作有兴趣、热忱的青年朋友们加入我们!!
【工作地点】 台中市区（未来会在大陆长住/一年返台四次，公司包食宿）
【招募职位】 软件工程师
【工作时间】 台湾9:00~18:00 大陆同公家机关上班时间
【薪资待遇】 台湾薪资32k~45k视能力及资历调整，可上修（派驻大陆后有额外加给）
大陆薪资以台湾薪水乘上1.3
【应征方式】 可先Mail简历至Rocksun.shih@gmail.com或站内信
【联络人】 石先生 0988371956
【备注】 1. 不限男女、对未来在大陆能闯出一片天有兴趣者。
2. 个性开朗、细心、学习心强、善团队合作、善沟通、抗压性强
3. 程式语言背景，应届毕业生可，役毕
4. 逻辑能力强，思考脉络清晰
5. 公司产品已有稳定的订单，需要培养未来在大陆的干部
PS.商业考量目前不便公布详细资讯，请各位见谅，如有兴趣请来信询问

外派满辛苦的，现在价码也拉不高。希望大家能找到好工作 :)

最少也把需要程式语言条件列出来吧

有.NET C#经验最佳，只要有物件导向概念都可以唷！公司重视员工品德及潜力更胜既有的专业知识

可是员工重视钱

这我理解，补充一点，保证14个月，其他条件皆可谈

台中的外派薪资水准还略低于北台湾唷

既然一定会外派，还是把外派的条件讲清楚吧

把我目前年薪换成人民币就好。

有很多事情还是当面谈会更清楚明了

45k*14 = 年薪63万, 派驻大陆年薪82万

感谢楼上补充，计算方式同上，工作地点在大陆公股医院环境单纯安全，居住地为杭州，风景优美

相当好奇你们是哪一家XD..我写C# .net webOO有概念但还是觉得自己很弱..不过看起来似乎是医院内部资讯部门?

这产业圈子很小，目前因为一些原因无法公开如果有兴趣的话就来信谈看看吧:)

his?

就算4.5*14 还是比我现在低

公司对于有能力及潜力的人是会有相对应的薪资条件如同内文，薪资是可上修，端看您的学经历及能力

外派大陆常驻45k@@~~~~~~~~~~~~~~~~我有看错吗?

可能要请您看清楚内文唷，大陆薪资有加乘

所以~到顶58.5k~~~

个人的价值是自己定义的，公司只是提出范围薪资是要看个人能力及面试表现决定而非公司，谢谢您的意见

薪资不是公司决定？是可以自己填薪水单金额的意思？

去大陆有包吃住吗　工作地点在哪　去上海北京才1.3的话太少了

Blue您薪资单上的数字不也是经过您同意的吗？上面的数字取决与您的能力及经历不是吗？我想这才是重点Su27内文及推文都有您提问的答案

台中薪资结构低就算了,外派大陆真的是不可思议的低!!

请问您心中合理的薪资结构范围在哪呢？外派大陆的津贴又该如何计算合理？

是谁取决？第三方公正单位？还是你们公司？还是我填多少就是多少？你这薪资在台中就算了，长期外派还这种薪水讲白一些，到台北的医院就有这价位了，还跑去杭州？

您的意见我收到了，我们会虚心检讨，谢谢指教:)

公司名有传字? XDL