如题，在公司每天晨会帮人拍手敲鼓，听人恶烂，每次都说是运气好就签了，也不讲真的，真是受够了…有够浪费时间青春的
是想问问看，有没有真的能一对一教真功夫的，不是那些制式的课程什么电话约访…现在大家都聪明了谁跟你被约访出来，还会怕被你问有没有听过 x x 咧！也别跟我唬烂什么保单健检，他没信任你怎会拿保单给你！！我想可能保经好一点，会容易拿到所有保单来健检，因为不管真的假的，保户会以为你很懂，懂很多家，至少成功率大一点
所以我想找找有没有保经，制度好一点的，佣不用最高没关系但要合理，没法开发没法签到单，佣再高也是大饼，最重要是能学到真功夫开发的方发，陌开的方法尤佳，因为真的没有什么朋友同学有能力买大一点的单的说
拉杂说了一堆，希望能找到个好的保经来窝，好好重头学重头发展，趁我对保险还没死心前，先谢啦，对了，我在台中

觉得你的心态NG

你想的太简单 没自己付出到哪都一样

先把自己态度处理好在说吧

这样的心态还是转行吧，真的不适合你

你的态度根本无关做保险业务或保经

还是有人愿意带的感觉

我觉得你可能转行比较好 保险没那么简单

“运气好就签了”XDD 对，这让我回忆到 N 年前的场景，没错，懒得分享不愿真心用心分享的人就都是这样搪塞没错这跟一个单位的积习有关不过人家都说愿意重新起步了，就别鞭那么大力了吧

来台南，主管带你去陌开！注意不是叫你去而自己不去唷！你们的单位风气…啧啧啧，不要再浪费自己的时间了

现在电话约访确实很难做。大家都很有戒心。保单健检还可以。

并不是一定要韩信之才才可以带，也要看自己是不是刘邦。这人已经不像有些人只知问制度问制度了，知道有功夫会开发才是要紧的，其实并不傻蛮有判断力。制度是死的，人是活的。至于他的单位风气不佳，这只是他一时去错了地方体会了负面的东西多，好好调整未必没可为

现在哪有人还在电话约访，赖讲一讲就签了

没错，应该“运气好就签了”改成“赖讲一讲就签了”

同意，大家时间宝贵，要见面就是签约，哪有时间约访啊。

有感。所谓装睡的人叫不醒，原po是已经醒了，可是大家还是要骂他...

今天在“靠x保险业”社群也看到类似的。有些晨会的确很令人无言，坐那边虚应故事拼出席率而已

想学陌开 +1, 台北

同意，个人待过保险和保经，的确在保险公司比较难拿到保单健检没错，现在保经公司很容易三天两头都有人抱一堆或拍一堆(用赖)给你健检没错，有时还要熬夜健检保单赶货。原因和差别相信不用说很容易想得懂。

其实做保险业很可怜，未必努力的人就会有业绩，一开始做真的很辛苦，没有背景，没有人脉，说真的很难成功很难养活自己。

有财补啊

你的心态真棒，赞赞！

进来保险业六年，做缘故的只要蜜月期没有转介绍就等著阵亡如果人脉好也只是早晚的事，所以一开始就是走纯陌开。只能说主管怎么带人真的很有差别，最近自己在带人就感触良多。当一个业务没有陌开能力真的只是等死，如果你有兴趣可以来信交流存活之道，趁你对保险业死心之前… XD

陌开能存活，就不用怕阵亡没错，缘故只是多的，水到渠成再收

我也想学陌开...台北跪求有经验主管

"奇兵"保经108年招募"陌开新兵"队伍(一年以上经验会签单会报件者)，台北台中台南，意者约面谈，胆小者勿试

看来是被洗进来的，你的问题跟带你的人有关，功夫有学到，到哪里都可以活下去，跟是不是保经公司无关

同意楼上。但保经公司存活不阵亡的机会会再多了若干百分比。忆起个人经验，曾在某有指派(公司的，不是我的)旧保户服务的时候，好不容易跟客户谈得不错，客户接纳了我也肯定我的专业、服务等，但最后客户表态坚持因为种种原因，他只将某友家公司的保单列入添购考虑，将我公司的产品排除。我只能徒呼负负。回去办公室时经理询问是否有进展，我该回答 Yes 或 No呢？我那时只心里知道离月底交业绩更近了，离阵亡似乎也更近了 XD