我在高雄一家小公司工作十多年
公司规模小，办公室除了老板跟老板娘，只有我一位员工
(其余就是工厂的同仁大约4-5位)
职位是业务助理，但由于办公室只有我一个人，基本上业务、采购等等大小杂事我都要做
多年下来其实也习惯了，而且这工作基本上就是钱多事少离家近，也不用加班
老板&老板娘很看重我，对我是多加照顾，还真的有想在此公司待到退休
但近期的一大隐忧是，这家公司是老板白手起家创立
老板已到了退休年龄，虽然目前身体勇建加上还有十足冲劲做生意，但未来真的不可知
(老板有一儿子，但不确定会不会接手)
现在比较担心的是，未来老板真的做不动了，这家公司能不能持续经营下去?
我已经是即将迈入40的中年女子，蛮担心再过几年老板倒了，中年失业很难再找工作
所以在考虑现在是否找规模大一点的公司早点转职
但转职会面临到的一个最大问题，那就是薪资势必会比较低
(业务、采购我看职缺大多不超过4万元)，有点陷入两难
想问问大家的意见
是不要想太多，现在工作继续做，做到不能做再说
还是未雨绸缪早点转职，薪资即使较低也没关系?

你接起来也是OK的啊

老板儿子真的来接你也不一定受的了就是，但是做到收再走也不是不好，至少老板看起来待你不薄。

找薪资高的转

即将迈入40，建议可以做到被资遣，至少还有资遣费，其实，如果要换尽快换，因为你在现职很熟悉了，重找适应是一个问题，往往适应不好会一直找，如果妳是很能接受新的方式的人，可以换工作，如果不是，建议待到资遣。大公司跟小公司处理事情方式天差地远。

建议待着

你都那么多年了，资遣费很大一包，大公司人多不是太好混

你什么都会其实不用紧张啦

年纪太大了 继续待吧 大公司可能也不习惯 收起来再去别家小公司吧

你看起来也没别的选择

现在转也没比较好找了，不如等资遣费

继续待，但我要先跟你说若有天二代接手，可能会让你有很大落差

通常这种老板大概做到70几很正常 可能你都退了老板还在继续工作

继续待 形容起来不是很糟的小公司

太晚想转职了…五年前转职会容易许多

白手起家真的不太会放 而且老板身体勇健的话估计还能再做十几二十年吧 而且你现在应该难跳了

怎么没人建议原PO试着收服老板儿子(误)这是堪称完美的作法 老板老板娘更疼妳.不用担心转职.钱会比现在还多.还可以直接影响老公让他有意愿继续经营下去 XDDDD

未雨绸缪而接受低薪听起来怪怪的 继续待把钱先赚进口袋年资累积起来被资遣也有保障

想太多了

char重点原po40了

过来人建议，真的是继续待，我三年前选错，离开小公司，离开后，找的大公司，不错是不错，但人多流程杂乱，就很难适应，虽然还是适应过来了，但给我重选，一定继续待。领资遣搞不好顺便退休了XD 如果妳觉得资遣后年纪大怕找不到工作，到时年纪大了，我觉得可以去清洁公司耶，我看我们公司的清洁工都准时上下班又周休二日，我好想回到3年前阿！！！

采购月薪40的蛮多的啊......

这种小公司关键一般是老板的人脉，能不能顶下来很难说

当然是继续待..

当然是继续做啊～可以问问看老板有没有什么退休规划，既然原po都说是好老板，那肯定也会把他的员工都考虑进去，这种小公司好工作好老板很难找耶～原po真幸运！好羡慕喔～

没趁更年轻些那时转职 现在要找到条件更好的有难度只能继续待吧 至少被资遣的话还有钱可以领

继续待+1 至少以后收掉有资遣费可领

大公司不见得比较好，继续待然后做其他投资保障自己

继续待，大公司没比较好也不一定稳定

钱多事少离家近不用加班，四十岁就别想太多躺平能做多久就做多久，找个好老公嫁了还比较实在

继续做，大公司不见得好待

继续待，如果还是有疑虑，可以骑驴找马 多面试几家找到满意的为止

继续待啦

继续待，然后和客户打好关系，有人脉，不怕没工作...

这种好工作一定是继续做的，老板就算收，给你的离职金说不定会出乎意料

觉得换不会比较好。规模大点的公司光看履历就会把你刷掉

认真回，二代上来就是砍成本，你这种第一个开刀

如果是我反正也待那么久 不如直接跟老板摊牌自己的担忧

继续做, 真的要收时， 问问能否顶下来

并不是所有二代接手都会大变动 更多的是抱着老员工大腿尤其小公司的老员工几乎就是梁柱 除非老员工特别刁 不然砍老员工跟自己出去创业没两样

钱多事少离家近就撑到最后吧

已40我觉得能待就待吧

公司稳健的话继续待没什么问题吧？我姑姑公司的庶务小姐从公司草创就待着，到我表弟都接棒快10年了，还是稳稳的，明年也要退休了还被慰留的说

看你未来的目标吧 想得具体一点, 在考虑要不要留

除非逼不得已或者是自己有很好的市场议价能力，不然继续做同时去外面面试，看自己能到哪里，心里也就有底了

你现在就中年了想这么多干嘛 未来跳不好找 现在跳就会好找喔 40和50岁有差吗？

继续待+1

可以投履历看看能不能找到更好的

待你不薄的话，老板儿子不接，让你接也是很合理的

现在才要跳 风险不小..

感觉是会惜情的老板夫妇 待着吧 好的工作环境很难找

跟老板谈条件，老板退休之后你挑大梁，待遇也可以谈

收服老板儿子，很大机率变成不支薪劳动，推文傻傻的

接起来倒是不错

你至少撑到领到公司退休金再走吧，年资都几十年了

认真回你，如果都不会调薪，就及早转职