楼主:
jinptt (JiN)
2023-11-25 22:41:54前几天小弟面试时
跟人资谈的不错
就在最后谈薪时出现分歧
开出来的价格远低于104所刊登的薪资
询问后只说试用期后看表现
符合公司期待才会调至刊登的薪资
没想到现在还有这招
遇到这状况是不是直接不用去了
作者: westhaown 2023-11-26 00:59:00
不用去啊 人力银行顺便检举
作者:
titilin (titi)
2023-11-26 01:36:00道情况别去了.我遇你讲的
其实很正常啊，实际薪资公司还是会给你砍价，你要求更高就不太可能会录取了反正公司一定觉得很不差你一个，一堆人来应征，能多压榨几个就多几个。不过我才没兴趣帮资方讲话，只是也厌恶表面上说的跟实际上的有落差！
作者:
pujos (lks)
2023-11-26 11:15:00讲八百次的，跟人资谈第一个就是谈薪资，其他都废话人资没有任何权限画你的薪资区间，死的这个没先问出来，其他开心有什么屁用
作者:
q2520q (木天蓼)
2023-11-26 16:15:00可以跟奴隶银行检举，奴隶银行会有客服来电问情况，阿后面会怎样我就不知了
楼主:
jinptt (JiN)
2023-11-26 18:08:00后来留言给人资薪资与开征不符就没打算去了
作者: western (mrccc) 2023-11-29 12:39:00
一定要检举呀！！
作者:
frontseat (运动会变高!!是要这样啊!)
2023-11-30 16:18:00检举了....浪费彼此时间