文组的出路只有二:
1. 练好口才
2. 死心转往工科发展
这里是台湾，我只讲现实，我知道很多人不约而同地都有文组朋友可以领年薪200万up
老实说，大家口中的朋友我都认同，
就像我有一个国小毕业的朋友，当过台湾塑胶桶大王一样，
先说转工科，这条路比较简单，对于让你薪水翻倍来说，这条路确实相对简单，
但想要破百万或更多，还要看你自己的能力，不是说你不行，
但是请不要把18岁就已经开始搞工的人当智障一样在混吃等死，
转工先转码，求个温饱搞个80万年薪还是很有机会的，至少那机会屌打一堆行业，
而如果你自认有一点口才，去台北新竹科技业当个PM或业务也可以，
记得转PM或业务的话最好练一下英文，你之后哪天随时都可能用到，
不要相信你原文下方说的"工作用不到的话干嘛学英文"这种鬼话
现实就是，英文很常用到，你现在工作用不到，你之后工作也会用到，
等到那时候，已经来不及了，英文这东西没个三年你拉不上去的，
不然到时只能抱怨英文为什么要有26个字母，排列组合多成那样。
我身边就有几个文组，学历也一般般，但是英文不错，混个百万都有，
我最近也才接待一个从台北来的PM，跟他聊过，也是差不多的情形，
当然我之前发过类似说英文的文章，下方有人嘴我的同温层当然都是很多靠着英文的，
我只能说 喔?(挖鼻孔) 我的同温层你可以不要来啊~ 无所谓，真的。
(当然考公务员国营这种有机率万年不换工作的就不在英文这段的讨论范围了)
再来要说一下，口才应对能力，老实说，这点就是文组能冲到金字塔顶端的关键，
实际上，口才对理工来说也是冲到金字塔顶端的关键，
文理的差别在于，理工的人口才不好没关系，只要还能沟通，理工还是相对能混个饭吃，
但文组的人要是沟通能力只是正常而非口才好的那群，我只能说...也就那样子了...
这就是台湾的现实，不然就是你不要留在台湾，
老实说我在工作上也真的遇过一些人，听完他们的话只有一个感想: 西哩工三小?
但沟通有问题的人实际上不多，多数人都在那中间的7成，也就是能沟通的水准，
要往前进到10%、所谓口才好的那群，我也没啥好建议，因为我也不是那个群体的人，
老实说我也满羡慕口才好的人的，我早些年就知道大概做不到，所以就慢慢点其他技能，
虽然我不是口才好的那群，但我能明白地告诉你，文组要冲高就是要口才好，不要不信。
大概是这样~
※ 引述《oddjsh ()》之铭言：
: 小妹本身没有什么特殊技能，普大文科毕业之后做过几年餐饮服务业、客服
: 目前在行销业打滚，虽然前几份工作每天上班也需要面对人跟处理顾客问题，但真的进到
: 行销业，才发现与客户/厂商沟通跟之前在服务与消费者沟通，完全不是一件事
: 而且最让我不适应的是下班也不是真的下班，客户不分上下班时间的找，感觉24小时随时
: 处在紧绷状态，现在除了上班时间完全不想打开任何通讯软件，害怕看到或听到任何讯息
: 通知
: 进公司半年多，早上一睁开眼想到要上班都有种喘不上气的窒息感，最近每天都在想自己
: 是不是不太适合这行，想离职但又怀疑自己就是一颗烂草莓一点抗压性也没有...
: 跟大学朋友聚会，看着他们创业的创业、升迁的升迁，自己还在基本薪资附近打滚，虽然
: 我知道自己语言能力不好，也没有什么拿得出手的专业技术，但就是心里觉得很难受，目
: 前刚跟公司的人资谈完，我是给我自己两个方向
: 1. 再给自己一些时间适应公司，如果半年后状况还是没改善再离职，也给自己一点缓冲
: 期
: 2. 毅然决然离职，决定好新方向，报名进修相关课程，逼自己从0开始，加强自己的专业
: 技能
: 请问各位对于一个快30岁的人来说，会如何建议？

口才好应该蛮讲天赋的，不是练习就能达到

说英文不重要的真的是把那些从高中开始就狂背的人当塑胶

其实美国人文组一样待遇soso，他们比较科系毕业薪水也是常态日本比较没有这个情形单纯是因为大企业主要看校名，员工都从头训练起

楼上的文组是指什么？纯文学在美国确实薪水很差，但如果是学商且成绩不错的话，进华尔街或是投银那薪水是压着科技业打我表弟、我妈的表妹就是这样，一个在投银，一个在华尔街

文组: https://youtu.be/MEhySudGr5w?t=79

我觉得我公司沟通能力最好的是工程部的欸。其他的都已经内心受挫过多，建立奇怪的沟通回路了。

很认同口才的部分

觉得口才可以训练

英文本来就重要，大家都知道台商烂，去外商吸奶水多少还是要英文的xv大，你那个例子不算文科吧XD

很多指的文组是文法商啊XD