最近为了加班被主管搞到部门乌烟瘴气 本来公司没什么在加班
但原本讲好赶订单六月辛苦一点 结果到现在还是一直加班 而且主管态度越来越强硬
现在变成突然每次就宣布这礼拜需要加班 搞得大家措手不及 不能配合就在群组大骂威胁
说公司是需要配合加班 不行就滚这个意思 实在是很困扰 昨天一个同事之前每次都配合的突
然一次不能加而已又在群组大骂 心情很差
请问我们可以检举违反哪些事项吗 还呛声说劳基法没规定一定要发年终..之前加班时数爆了
还试探要造假打别人的卡 这嘴脸..

强迫加班是把你绑在椅子上吗？只是宣布加班不违法，谩骂属个人行为自己去告公然侮辱，不加班就开除违法，不发奖金合法，超时加班违法

超过加班时数就是违法呀 你可以就加超过 然后直接卡打下去拍照 最好顺便把做哪些工作存起来

检举或吞下

有给加班费就好了吧

一直加班真的会很倦怠

一切还是看$$$啦 没有$解决不了的事情

重点是除非你要离职不然也很难检举 检举完就知道是你

加班费有给就好了 不然离职去找比较闲的工作

他骂有公然侮辱的风险你不加班会直接开除吗？谁赢面大

主管骂都是威胁考绩或工作类的 要检举这样有算霸凌还是违反什么类的？不是说不能强迫加班 特休也还要他同意 一天只能2个人请 真是够了

生产线本来就是这样，不爽不要做……

拍照先给人资，并说明会向劳动局询问

是我就离职，不想配合

其实就是不喜欢就换个工作吧。台铁逢年过节也是要加班。周年庆的时候百货服务业都要加班。跨年夜的时候捷运员工要加班。大家都不想加班想休息，就不要做吧对了，每逢选举或者有事件发生时，警察也要加班金融业金检，或者帐务/系统出问题的时候，也要加班

其实没有不配合 也是会想休息 一段时间忙能理解 已经好几月了 一次没配合而已 之前加班的配合瞬间翻脸感觉很差

那就是公司的人力不足，没能让劳工轮流加班休息还是只能继续寻找笔记轻松的工作，因为公司为了赚钱不是每位经营者都愿意减少赚钱的机会，更别说当你休息的时候，竞争对手就抢走你的市占

离职阿

你这看起来像是自愿加班啊，哪里有强迫？

有给加班费的话 我绝对加爆 此时不赚更待何时

强的话就把主管弄掉 有能力就跳槽 废材就吞下去

伸手牌