Re: 被资遗了公司要签切结书急 SkyPlus PTT批踢踢实业坊

楼主: SkyPlus (Sky) 2021-12-28 21:09:40

※ 引述《king989 (king)》之铭言：
: 今天被公司资遗了，公司要我签切结书，说签了离职手续才完成，我先拖住不签，有一条是放弃非自愿离职所有条款，签了是转自愿离职吗？
: 谢谢
: https://i.imgur.com/Jp0dqnX.jpg
:

作者: iPadProPlus (哀配之神) 2021-12-28 21:32:00

在乱说什么公司照样能资遣给你资遣费

楼主: SkyPlus (Sky) 2021-12-28 21:40:00

所以我才说没额外好处别签阿既然要签这种避免和政府报资遣，那多给几个月的薪水当补偿才对。干嘛签这种只爽到老板的东西

作者: pomo (MIA) 2021-12-28 21:44:00

别签非自愿离职可以去申请劳工补助有半年 *6成薪老板想凹人不申报资遣

作者: D600dust (一世六百尘) 2021-12-28 21:49:00

楼上其实是老板没有正当理由资遣他只好这样搞

作者: kgj212 (Griffey) 2021-12-28 23:47:00

这张不签留着当证据在劳资纠纷申诉上就站的住脚了劳基法上劳方被资方资遣是不需要签署任何文件的更何况此文件内容明显违反劳基法劳基法非常保护劳工各地县市政府劳动局都有免费的法律咨询建议去法律咨询一下最保险

作者: prodd (用力呼吸，看见奇蹟！) 2021-12-29 00:16:00

别签啊！开头都写“个人因素”内容都对你不利啊

作者: king989 (king) 2021-12-29 00:30:00

没签，明天去劳工局问问

作者: suffice (emulate) 2021-12-29 08:05:00

神经病的孬种劳工

作者: mainsa (科科) 2021-12-29 10:56:00

我公司当初在资遣人的时候要求签自愿的条件是全薪6个月+在职年数*全薪用远高于劳基法的条件让人签年资稍高的随便都领一百多万搞到没被资遣到的反而想被资遣要掩盖资遣最低限度也该做到这样吧 ps.因为我们薪水比劳保投保上限高不少所以全薪6个月比劳保的资遣补助多非常多

作者: bob81 (....) 2021-12-29 13:57:00

原PO没说错啊，公司发资遣费，那不就是完成离职了？不然还能怎样，扣押金吗 XD 所以错的是命题啊，哪有不签不能完成离职手续这种事

作者: happycat1245 (白影号：号：) 2021-12-29 20:56:00

老板到底为什么要多花那么多钱闪资遣通报啊，我从业几年都没听说过政府单位没事会去关切有通报资遣的公司@@

作者: okmijnuhyex (火锅将军) 2021-12-30 10:04:00

这张明明是给原po开无敌的铁证好吗

继续阅读