职场上所谓的弹性?

楼主: kids990132 (J.J.N.)   2021-12-22 16:33:34
我们公司有个业务是租借器材,
租借需要押金(金额不大),
然后会给收据跟借据。
之前发生过我收完押金,把客户填写完资料的借据给行政人员,请他开收据,结果被狂唸说
为什么不跟他先讲,因为开收据要经过系统,需要时间,不能立即给客户,客户需要再跑一
趟。我回他我以为程序一定是先收到钱,再开收据,他就说我很没弹性。
最倒霉的是客户,还要特别跑一趟拿收据。
第二次处理租借业务时,此次客户住得非常遥远,需要专员特别上山,我请同位行政预先开
收据,他说不行,要先收到押金跟借据,才他能开收据。
这时候我心想:X!说好的弹性呢?
这一次的客户住得超级遥远,1-2周我们才能见到他一次,不能收据先开好,跟借据一起给
客户吗?啊上次不是抱怨我没先讲吗?!
所以我就觉得行政说所谓的弹性,根本只是看这个过程有没有方便到他或是看他心情而已…
.
前辈们有什么看法呢?
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2021-12-22 16:37:00
你的分类呢?弹性!
作者: brucetaco (taco)   2021-12-22 17:06:00
你认真了,这问题不是弹性,只是人家赌你不懂流程想刁你而已
作者: hsin1106 (过于喧嚣的孤独)   2021-12-22 17:07:00
就是看承办心情没错,我们公司老行政也都这样。
作者: jamo (hi)   2021-12-22 17:33:00
等换你做承办时,你也会这样的~~
作者: simongarden (园丁)   2021-12-22 17:34:00
职场人和做事起来都会有弹性,先懂做人
作者: lifegoeson (不见了 〒□〒)   2021-12-22 18:18:00
不是没弹性,是对你没弹性,我宁愿完全没弹性的流程,至少清楚每个步骤要怎么跑,而不是这样还要看人心情
作者: skyprayer (洗碗工)   2021-12-22 18:47:00
你们公司没有好的制度
作者: Sniqow (Sniqow)   2021-12-22 19:19:00
不懂 收钱当下不开收据,事后装傻没收 谁负责?
作者: fanix21 (在激激歪歪我就揍你)   2021-12-22 19:27:00
还要看承办心情不就完全没流程、制度
作者: D600dust (一世六百尘)   2021-12-22 20:46:00
拿客户压他啊 客户说干你娘我钱给你没收据是怎样
作者: gijoes0315 (redman)   2021-12-23 00:14:00
金额不大你先付拿收据跟客人收钱不就好了
作者: brucetaco (taco)   2021-12-23 08:01:00
楼上上辈子烧好香,没遇过资料随便填找不到人跟拖三天才来取件的
作者: susaku (小草)   2021-12-23 08:57:00
这不是弹性 这是没制度或有制度但你or行政不懂
楼主: kids990132 (J.J.N.)   2021-12-23 12:50:00
那个…分类怎么用,我用Pitt…大家讲得都好中肯QQ

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