我于11/22被公司资遣
但公司说 薪水算到11月底
11/23~11/30这期间给我去找工作
有签一张非自愿离职单+资遣费用计算的单子
公司有向劳工局通报资遣
还跟我说满10日后
去劳工局拿相关文件再回去给公司盖大小章就可以去申请失业补助?
是这样的吗?
小弟第一次被资遣 不清楚相关流程

羡慕被资遣

大至无误，失业服务请领细节请联络就业服务处，在领满氵半年给付前就找到工作还有提早就业奖金。这公司还算不错，很多人傻傻的不知道资遣有失业给付。

听起来符合劳基法没什么问题

是

你公司算符合法规了 还给你带薪求职假

老实说，在我看来这公司算佛了…

拿到资遣单就可以去申请了

有赚钱的公司

记得先打电话去就业服务站预约，不然很多人

我也好想被资遣

合理 他们可能还没做通报 所以要等十天 另外你可以看年资是否需要支付预告期薪资？你有一定年资 预告期不足的话 要另外多给

可以 正确无误

看起来没问题 有照规矩来

佛心公司

好像还不错欸，这公司看起来算有良心

是11/22当天告知并要你当天走人但薪水算到月底吗，若你有满三个月的话这样预告期不足，要多给预告期的薪资

有预告薪资喔

预告薪资要有一个月 确认这个有没有算进去吧

这公司不错，谋职假给很多

这公司完全照规矩走 很ok了

预告期跟公司年资有关，未满1年只要10天，23楼不要混淆了。

照规定走+多给 佛

1你们公司不只照规矩 还多给你一周 很不错 推一下

看起来公司没有被酸的点 该给都给了

佛爆

看年资，之前满三年的同事：资遣当天再多给一个月。

公司蛮老实的 剩下有啥问题去就服站问即可

公司不错啦

没问题，七天预告，但你年资多少?如果超过1年和三年，变你亏

年底了，资遣的时候又到了。

有良心的公司

公司佛

可以去申请失业补助表格回来离职证明书盖大小章

有通报有非自愿离职书有求职假，公司不错了，失业给付是去就业中心，可以先打电话问相关手续

不是会先媒合吗？ 媒合不到新工作才领失业补助

公司有照标准流程走

非自愿性离职后如果想充电再出发，很适合先参加职业训练，训练期间可领津贴(投保薪资的六成(有小孩再加10%))职训津贴跟失业给付不冲突，可以重复领~