37Y 女
A公司
前公司，在那有8年年资，中小企业，同仁大约30-40人，制度松散，但相对也弹性高
老板想拜托我回去帮忙管理
薪水N+12k以上，年终不一定0.1～1.5都有领过
B公司
大型管顾公司，薪资成长慢，但福利制度完整
有点业务性质工作，固定薪水
薪水N，年终1.5
犹豫点：前公司薪水诱人，从前公司离开主要是看不到前景，前老板是说暂时帮忙，之后
有好机会他也不会勉强我继续留，只是到时候还要重新面试工作，就觉得好累，加上自己
也不年轻了….

B

前公司看不到前景的点解决了吗？如果没有我会选B

好奇你要的前景是什么？升迁、涨薪水吗？

短暂帮忙就不需要了，工作要看未来性

短暂帮忙就算了，只是想利用你而已，都37岁了还能换几次工作

我觉得疫情的环境，稳定不会倒可能比发展重要0.0

前公司都讲明妳是短期备胎了还要考虑哦…?

B

37的前景应该是找能稳定且每年调薪？

B公司对妳而言的前景是什么?

绝对不要前公司，积息难改，妳都说制度松散了，妳真心认为妳一个人能改变，别傻了，想改势必跟公司要权利跟资源，通常都会变二头空二面不是人，看过太多公司这样了

37...前景跟你没什么关系了你现在需要的是稳定能往后再看10年甚至15年的地方

37不算年轻也没到多老，但需要认清“前景”是什么，你个人要的是什么，年轻人我会推B；相对A如果够稳，年纪大需要稳定有家庭需要考虑我会推A

B离开的原因没有消失，再回去只是再离开，你的年纪还可以再蹉跎几年？

年纪差不多，选择换比较有办法照顾家庭的工作

我的经验是+12K会变成老板说嘴的本钱你只值N , 12k是我多给的之类的

年纪大了，选熟悉的比较好，回A公司好

@taipoo 36岁钱奴选择在家上网发疯

B