[问题] 育婴假领年终奖金 wilsonc PTT批踢踢实业坊

楼主: wilsonc (will) 2020-12-30 21:30:03

想请问一下
如果公司章程里面只有写说正式员工就可以有年终奖金
那如果发放年终的时候是在育婴假期间可以领得到吗？
有没有可能被刁难不发放呢？
谢谢

作者: iacc (好滴) 2020-12-30 21:43:00

留职停薪算正式员工吗？

作者: a0952864901 (Fish) 2020-12-30 21:47:00

育婴假领半薪若妳年终有包含在合约里面的话应该也会有一半如果公司照劳基法走应该没有什么刁难不刁难的但年终如果没有包含在合约里面那应该就不会给

作者: TllDA (踢打) 2020-12-30 22:00:00

育婴假不算在职喔劳健保都要自付了

作者: Iristopher (大钞人) 2020-12-30 22:13:00

我们公司的产假算在职育婴假算不在职

楼主: wilsonc (will) 2020-12-30 22:25:00

好的，那就算之前的人是有给的也不能以此作为主张对吗？

作者: pujos (lks) 2020-12-30 22:27:00

留职停薪不算在职

作者: sazabijiang (笔落惊风雨诗成泣鬼神) 2020-12-30 22:58:00

依公司规定。

作者: ally9450 (Ally) 2020-12-30 23:15:00

一年中对公司有什么付出贡献吗？我们公司是年终按照比例，一年在职几天去算

作者: salutelin (salutelin) 2020-12-31 00:19:00

之前的人给不代表这次就要给年终奖金是公司额外的福利

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