※ 引述《eagle061209 (ham)》之铭言：
: 目前在本土中型代理商
: 代理商不外乎就是血汗工时长
: 大家都说进入品牌端是端正生活的近乎唯一解（当然还是有很多大品牌非常忙）
: 除了生活作息正常外
: 当然就是能专心处理一个品牌
: 不会像代理商身上每个案子都是不一样性质
: 请问如果我的人生目标是：
: 1.年薪80
: 2.真正的不常态加班
: 我的想法是很糟糕的吗？（例如：行销还要求不加班，换领域比较快）
: 这是在品牌端能够达成的吗？
: 我现在在代理商有没有要特别学习哪些技能的？
: 主要做公标案会影响进入品牌端的难度吗？
手机排版不顺请见谅
我也算行销的，学历私大管院
之前（2014-2017）待过agency
服务的品牌都是百货公司一楼那些
常态加班
之后换到品牌端一年多（时尚服饰集团），公司会加班的只有会计，如果会计没加班的话
六点半公司就全黑了。但是工作跟公司文化让我觉得太无聊了且不喜欢这个产业，所以去
年又回agency端到现在一年多，目前也都不加班，年薪有百，非主管职
个人觉得能看各种不同客户的状况还是比单一品牌有趣
所以原po的条件不难吧