大家好
目前有两个业助职缺满喜欢的，觉得有希望但尚未拿到offer
职称相同但工作内容不太一样，薪资大概都30k出头，通勤半小时
因待业已超过三个月了，想先听听大家意见，谢谢～
背景：女 27岁，私大毕，多益快800（住台北无须负担房租）
行政类工作经验三年多（四份正职工作最久两年）
A
保养品代理商 规模20人
行销公关部/业务助理（主管＋助理两人）
代理单一美国高价品牌，专柜＋电商销售
通路跟商品都偏少（不会常有新品上市）
工作内容：通路行销活动规划执行
年度/档期销售业绩报表处理、数据分析
各通路行政作业
百货旺季加班（应无加班费）、有特别说旺季不能排假
面试时主管提到他们不太有耐心
跟人资联系过程觉得小小不妙（24hr内回复被嫌太慢><）
虽是女生但并没有对美妆产业的憧憬
（主管有问是想进美妆产业，还是对工作内容有兴趣，我回答后者）
反而担心这产业没有热情、压力大会待不住
主管有提到公司人员编制少，升迁比较难。这礼拜要去二面了！
B
中型新创 人工智能数据服务商 规模30人
辅导台湾中小型企业加入跨境电商（客户数约百家）
招商业务/客户服务（帐号代管）
应属业务部之业务助理，上有两位业务经理＋助理（此职位为扩编）
工作内容：销售业务相关文书、联系
人事招募作业、商品出货、其他部门协助（电商流程皆有可能接触)
面试过程愉快、觉得跟主管是可以沟通的、公司文化气氛较喜欢
个人对电商产业比较有兴趣，也较喜欢此公司
但怕新创不稳定，没学到东西就只是打杂的
（主管直接说工作内容对我来说应该很ok易上手）
（聊到后面被问会不会排斥业务，心一惊）
就工作内容上两家都算喜欢
主要考虑发展性、若未来要转职的筹码
自己还没有太明确的想法、也没有自我设限
这两家薪资福利普通，不过是目前较有把握的，工作内容也较不是传统认知的业助
虽还没收到offer但想先请大家帮忙衡量看看
身边没什么相关经验的朋友可以讨论，故求助于版友，谢谢大家！
(仍在陆续面试中，但待业超过三个月了，希望能尽快上工！)