Re: [问题] 34岁去日本工作

楼主: covfefe (covfefe)   2019-12-16 01:25:39
→ newmoon: 3倍薪水耶,文化水平又高12/15 22:55
台湾PPP per capita约53000,GDP per capita约24500。
日本PPP per capita约44000,GDP per capita约39500。
虽然研究上都用PPP但乡民不喜欢,那看GDP好了,帐面薪水日本约台湾的1.6倍。特别标
出来是因为不是第一次看ptt有人说...日本薪水是台湾三倍。
但根据我在台湾工作的同学说法,比如现在最夯的CS。他在日商工作,日本总部常派人来
台湾分公司找人,说东京职缺年薪可超过1千万日币,只要讲英文就好。但常常连一个申
请内转的也没有,他同事私下嫌薪水实际跟台湾没差别
就算是台湾普遍低薪的文法商,门槛是一定要日文。但听到大多是1.5倍,2倍就超厉害,
3倍好像没听说过...
好奇拿3倍的是那些行业?毕竟不太可能台湾年薪70万到日本就自动升级到210万吧?
作者: newmoon (moon)   2018-12-15 22:55:00
3倍薪水耶,文化水平又高
作者: atpx (秋雨的心情)   2019-12-16 02:27:00
可能是去日本玩觉得花费是三倍所以薪水也要是三倍吧 XD
作者: doa2 (迈向名师之路)   2019-12-16 03:34:00
三倍就职棒啊,看看柏融大王XD
作者: dmcry (我是米虫:p)   2019-12-16 03:50:00
就PTT一堆人整天幻想自己去中国两倍日本三倍美国五倍啊
作者: ophelialin (kitty)   2019-12-16 03:51:00
朋友拿到博士后去日本做液化空气研发,薪3倍以上,外商公司。
作者: mainsa (科科)   2019-12-16 07:23:00
日本平均年薪4百多万日币 换算台币约110万 台湾平均年薪大概60万 约莫不到两倍 不过假设只领最低24k 年薪不到40万看日本的平均薪资可能会觉得有三倍啦 只是连在台湾都领不到平均薪资了 凭什么出国会有呢?
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 07:37:00
薪资版意外吗?一堆鲁蛇整天幻想美日欧薪水高到爆炸,只要过去人生一帆风顺什么都不用担心了上次一个去美国的文章也是啊,底下开始说美国工作多好找、薪水多高,却完全没考虑学历跟能力
作者: modkk (魔德轲轲)   2019-12-16 08:32:00
楼上同感,一堆人以为换个环境会更好,但不知道自己的问题更大,不想这么说,但没能力的去国外也不会变得有能力
作者: notepad67 (145×154÷DB7)   2019-12-16 09:11:00
楼上几个说能力的人,不会怕被嘘哦,政治不正确啊,台湾人都能力出众,如果薪水没到期望,就是老板太抠、政府无能、老人害的,不是他们没能力好吗
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2019-12-16 09:46:00
楼上不用偷渡政治文,等著被水桶吧!
作者: roxiang (天空之城)   2019-12-16 10:15:00
实话是要捅什么,事实就是如果连台湾都没本事混多好的,出国也是一样的..
作者: bella1815 (snow)   2019-12-16 10:24:00
之前不少人说去日本领800万日币以上的很多...想去的就去吧留在鬼岛太委屈了
作者: icelaw (深绿-理性超然-觉醒公民)   2019-12-16 11:52:00
去日本能领800以上的,很多在台湾本来就是有多年经验的技术职,资深 RD之类的 或 当主管职的,什么都不会的蛇蛇,到日本也只能做服务业 当个打杂小妹 小弟而已 不要再妄想到日本就会翻身了了
作者: chen09885 (阿喜)   2019-12-16 12:09:00
没去过国外的都会默认美化2倍
作者: NBAGM (NBA的GM)   2019-12-16 12:28:00
有实力的话的确是有啦 因为我身边就是有...只是我觉得是因为baseline太低...因为台湾本土企给的薪水普遍不高薪资要站上跨国人材的竞争水平太难台湾光是连外派规矩都龟龟毛毛一堆 如何跟国际竞争外资在挖人是全家一起打包带走 包住宿甚至包小孩教育..
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 13:10:00
楼上,不一定哦,现在有些本土企业外派也是全家一起派去,包含宿舍、公务车以及教育。为什么呢?听过一位专门负责这业务的人分享,根据他们的统计,全家一起派去的员工离职率低很多,也不容易吵着要回来,在高压环境下更不太会有伤害自己的行为,以公司立场来说,每派一个人所付出的成本都不低,尤其是签证费,与其一直换人过去,不如在派第一的人的时候就把他的生活一切打理好,省下的成本反而更多。所以外派派全家已经是潮流,尤其是高阶职位
作者: NBAGM (NBA的GM)   2019-12-16 14:37:00
我知道阿 所以我写的是条件跟规矩一堆 我收过一个荷兰Offer因为条件跟限制跟台湾公司比起来 真的优很多..现在的确有公司已经发现到这个部分 "慢慢"开放可是真的比起外企的条件 还有一段路要走所以回到本篇讲的x3 主因是包这些包那些 台湾给的baseline比较低 所以相较起来的确是有可能出现x3的状况 可是越高阶的 机率越低 因为高阶直接被外国regional/HQ聘走的人 大部分已经在外商待了 (TSMC/发哥这种龙头例外)所以大概都会是推文提到的x1.5-x2 x3的真的是被埋没的人这得靠机运了 所以得学着自己包装自己 让世界看见自己
作者: cblade (cblade)   2019-12-16 15:01:00
台湾基本薪资的劳工,跟国外比算爽的
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 15:24:00
但你也要知道,有能力来台湾征才然后给予优渥待遇外派的外商,本来就不会是小公司,你要比的时候自然也要用类似规模的跨国企业比,而不是拿一些二流公司来比较
作者: NBAGM (NBA的GM)   2019-12-16 15:48:00
难过的是...我之前是在台湾前三大传产的制造业...不是二流公司QQ还是全球排名等级的...
作者: ddey (gre)   2019-12-16 18:13:00
该佩服台商老板吗。用很低的成本聘人然后做到世界前几?其实台湾人才真的多到满出来。私立大学就一堆很强的了。可能就只是语言差一点
作者: WTF1111 (BBS少看为妙)   2019-12-16 18:20:00
你用per capita当作平均薪水不就落入陷阱,台湾问题在劳资之间的分配,还有劳方之间的分布更别说许多cpi看不到的成本,要知道房价没在cpi内喔
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 19:24:00
那我只能说传产不意外...
作者: clean123 (clean123)   2019-12-16 19:56:00
日本cs薪水本来就不高吧,日本文组比较夯啊
作者: edcs ( )   2019-12-16 20:14:00
你这篇需要大量脑浆才能理解XD三倍可能是拍A片吧
作者: q2520q (木天蓼)   2019-12-16 20:23:00
A片也不好赚好吗...
作者: LuMya   2019-12-17 14:37:00
影视特效去日本做有机会3倍 需求量高很多
作者: KILIK2000 (剩一年了耶)   2019-12-17 23:45:00
去澳门啊,不用专业薪水又真的差不多三倍,消费又没特别高,只是无聊的要死,通常受不了几年就回台湾了
作者: dddd77915 (拉拉)   2019-12-19 00:39:00
认识的朋友在刚来台湾设点德国外商,跟老板聊,说会选台湾当生产据点除了外销大陆方便,另一个就是薪水实在太低人太便宜。然后台湾生产的品质又好员工素质也不错。听听觉得好惨,也不是付不出更高薪水,只是看看左邻右舍就设得稍微高一点,但还是只有3-4万(中部工业区)

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