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赚钱都老板在爽
上份工作，我在间印度外商，专职撰写美国保单系统，年终两个月，福利好，有员工餐厅，
篮球场，乒乓球桌，还有飞镖机。但总部位在美东，让我们作息全乱了套，凌晨两点开周会
，五点报告专案进度，虽然可以在家工作，可光应付这些鸟事，体力都被榨干，更别说白天
好好工作。这段期间，我只贡献 80 行代码，其余时间都耗在与 PM 们打嘴砲，跟撰写文件
，都快 40 岁，我不想再这样废下去，决定转换跑道。
有天猎头打来，向我推荐几份职缺，快速浏览后，我同样挑选外商，不过这次离家近且开价
合理，不用再长途跋涉，跑内湖南港，心想女儿就快出生，日后接送也方便。她有点犹豫，
毕竟这缺阵亡几位先烈，标准极高，要不是我坚持，否则她是不想推。
这间是电兢商，专注周边配备，从机壳起家，其水冷设计，有它独特味道，广受市场青睐。
面试后发现，老板与我同校同届，但科系不同，我资工他机工，遇见他我开始感叹人生，同
届毕业，人家都当老板我还在打工。可能同校情谊，我面试顺利过关，获聘软件首席工程师
，负责桌机软件开发，让玩家能从电脑操控硬件。这结果让猎头很吃惊，她大概没想能抽到
这笔，就这样，我踏入电竞产业。
到职当天，还满硬的，主管要我马上提供 API，让厂商这周介接。还好程式怎么绕，都有迹
可寻，我如期交差，顺利通过试用期。然而这套软件很棘手，要与硬件整合，万一韧体不回
覆，或是硬件品质不佳，软件是无法回馈的，所以玩家常误认软件出包，不断在网络上谩骂
，要求解散团队，但我又不能让硬件扛，深怕会影响购买意愿，只能请他们等待下次软件更
新。
讽刺的是，虽然是软控硬，但组织内没人鸟，毕竟软件是免费下载，不能带来实质营收，往
往要等到玩家抱怨，才来对我们开枪。或许老板听怕了，去年买进团队，开始整顿内部，希
望能改善现况，可是硬件品质依旧，问题还是一样摆烂。我主管算开朝元老，早期员工不多
，她常身兼多职，替老板打拼。现在有赚钱，老板却不断堆叠组职，在上面空降许多副总，
让她觉得升迁无望，看不见未来。最近她提离职，写封信给老板，掏心掏肺，写出她所看见
的问题，希望老板能重视，可惜被老板当成讨拍，只回复 ” 谢谢，祝你顺心 “。听到这
我有点沮丧，大概我们都是棋子，任老板摆布，有天还是会被牺牲。
附件是我电竞最精华片段，虽然不算高手，但我就是想炫耀。
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