认真回答：要看产业。
扣除掉不专业人资的刻意刁难，稳定性这种东西其实要看情况而定。
比如说你学历不错却在普通的服务业待了五年，这不叫稳定，而是没企图心。
又假如你能力很不错，在科技大厂平均一两年就跳一家，这不能说不稳定，而是很抢手。
中小企业的人资大多都不懂，只会单纯的看年资，导致不少在这种公司上班的人以为全台
湾的人资都那样，其实不然，外商或大厂的人资当然知道怎么判断。
我之前觉得在自己的公司获得不到想要的成就感，开始投履历之旅，有些公司真的就觉得
我是不稳定，心猿意马，但外商却是简单面试一下就叫我去了。
所以，稳不稳定，首先先看你原本在什么产业跟公司，有没有学到职场上的关键技能，再
来就是看你投什么公司。
这永远都没有一定的答案，不能一概而论。