想问各位对于部门主官的看法?
刚换到新公司大约一个月，有点无法适应主管的个性
跟同事也不算融入，不知道是不是自己的问题
该部门分大主管小主管
大主管直接对公司管理阶层与老板开会
小主管负责工作掌握与大主管回报同事工作状况
进来没多久发现。。。
大主管跟小主管还有一位A同事感情异常要好,有自己的群组，很常什么事都会自己先讨论。
大主管即使知道有新人跟同事或小主管有摩擦也不会出来解决（有一位新人待不住走了）
小主管则是会跟A粘在一起行动(早上买早餐午餐下班)做任何决策必定跟A讨论。
然后可能我哪里做不好不会直接来跟我说，要跟A说，A跟我说（我觉得很奇怪）
不然就是说要讨论一件事情，但是最后却是他们两位自己讨论，然后我被通知的角色
也发生过一件事情，有件工作A要我做，然后也经过A跟小主管同意，没想到做出来之后大主
管发飙（当下众人面前骂我，我以为A跟小主管会出来澄清他们授权没想到两位都不讲话，
事后也当作没这回事情）原本想私底下跟大主管澄清但是发现他们三个非常好之后作罢（后
来往前找资料，原来A以前用同样的方式做但没事?）
也因此我跟小主管还有A除了零互动。。。
然后小主管发现我跟他们好像没什么互动找我去会议室但是带上A，然后全程小主管讲话A点
头。
以前遇到的主管从来不像这两位的个性虽然有遇过主管会特别喜欢那个下属，但不会像这边
这么夸张，有点小团体
或是同事之间若相处有摩擦，主管都会彼此约谈而不是在旁边看戏的感觉。
有想过离职但是怕之后去下一间也会遇到一样的状况
喔我忘记说进来的时候A负责带我然后发现她带我不知道是真的无心还是故意藏一手，不是
教的很完整，刚开始我会去问A，然后A很烦觉得我问题太多，叫我自己看自己想，所以我教
出去的东西就一直被小主管盯。。。
原来这种职场文化这么常见
看来这没办法说服我自己离职@@
那就撑一些年资一年好了再去找新工作
谢谢每个原因留言与倾听的各位