如题目 最近加入一间新创
目前总公司的高阶主管以及，买下来的负责人非常在意总体的营收是多少，
在这几个月的感觉来，感觉公司所花费的钱早就已经超过整体的获利，
跟以往传统已经稳定的公司所看的报表都是要看净利，
让我觉得好像是要看到业绩多少，好吸引更多投资者的样子?
前几天有发文是否数字旗下的新公司，想问这样是正常的吗，
好想跟他们说这样大量征才，最后他们所期待的业绩保证不会达到，
而且真的获利就是养不起这么多人，产品不稳定的状况下，
画了一个两季节要达到十亿的大饼，依照这样的想法是不是先要找好退路才对，
感觉只有虾皮有这种钱可以烧，不然就要等著12月又要一波大裁员= =