记者周康玉／台北报导
根据主计总处今（16）日公布最新统计，台湾去（2018）年受雇者工时过长、每周工作超过50小时的比例为5.9%，较前（2017）年持平，为近11年以来低档，且工时条件优于日本、韩国。
主计总处发布最新国情统计通报指出，受到产业结构、劳动市场特性、相关法令及家庭政策影响，台湾的受雇者工时过长比例略高于OECD会员国中位数5.5%；并远低于韩国的25.2%及日本的17.9%，换言之，劳工的工时条件优于日本、韩国。
主计总处指出，台湾自2016年元旦起，劳工法定正常工时由每2周不得超过84小时，缩短为每周40小时，同年12月21日再修正劳动基准法部分条文，进一步落实劳工“周休二日”，因而使台湾的工时过长比率维持在2008年以来低档。
从性别来看，台湾历年来女性受雇者工时过长比率均低于男性，去年女、男性分别为 4.6％及 7.0％；与前（2017）年相较，女性续降0.2个百分点，是自2006年以来最低。
https://www.ettoday.net/news/20190716/1491190.htm
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