以我本身经验分享
我公司在台湾只有一个纸上公司，也是用新加坡商来台湾注册。目前没办公室。全台人数
少于5人。而是不同部门的。
几个问题，有没有未来发展跟你现在公司没关，而是跟你自己有关。
加入外商就要有觉悟，不是来耗年资，大部分有能力的三年可能就被挖角了。
所以基本上你现在只要考虑薪水有没有超过同侪。其他的等录取后再说吧
引述《ethanlu (Ethan)》之铭言：
: 重点还是看台湾市场状况
: 如果台湾市场很大 纯粹是你的公司在台湾市占率低所以规模小
: 但是竞争者的市占与规模蛮大的
: 这样的情况就值得投入
: 另一种情况是台湾市场小 所以不管是你们公司或是竞争者规模都小
: 这就要再评估一些其他面向如下
: 如果台湾市场小但是未来会成长 值得投入
: 如果台湾市场小但是所属区域市场大 可以考虑投入
: 简而言之
: 着重在于你未来有机会触及的市场状况去评估就对了
: ※ 引述《seal998 (伪善的流沙)》之铭言：
: : 最近面了间美商的在台分部
: : 总公司在美国的规模很大
: : 至少在业界都知道是个角色
: : 但应该是没有太在意台湾市场
: : 所以在台湾就是跟人家分租个小办公室
: : 然后两三个人就包含总监业务行销庶务
: : 人资财务都是跟新加坡分部共用
: : 总公司名声在业界绝对足够响亮
: : 待遇也是外商待遇没问题
: : 但是单位就是极端精简
: : 只是最基本的业务单位
: : 很像新创公司，只是有个富爸爸
: : 想问一下这样的环境会有未来发展吗？