如果你只是家里有事情必须请假一天 (你就职未满一年)
老板听到之后脸色有点不好，但还是给你请假
“但是你必须把请假的这一天，之后找个时数补回来，补上班时要跟老板签到”
而这份工作只有月薪30K，各位还会想因此继续做下去吗??

不影响

不懂欸 所以请的是事假？事假就给他扣钱啊 如果不扣钱补时数也合理吧

就继续作阿

这听起来只是人资懒得算薪资的借口

排班制？没扣那天薪水？

30k责任制 你怎么不叫老板吃大便

责任制何必补？事情有搞定就好啦

所以周六老板不在，那好选个周六到公司打卡做自己的事情，选我正解

要不要说说你的想法呢 不然就像大哉问 每个人都有不同答案

当然继续做啊！ https://i.imgur.com/eM6IGhX.jpg

XD

不懂你到底想问什么，补时数不好吗，还是你比较喜欢扣钱?还是你在乎责任制?表达能力很有事

不重要 看到30kvend多一个v

自己衡量三万你愿意多奴囉

心态有点奇怪,老板要几点回家关你什么事,老板不来你要不要骂他上班不认真在干什么?

事假要嘛扣钱要嘛补时数没错啊，但是30K责任制我也是觉得没必要待啦XDD

问题是责任制还是补时数，自己想

对啊 责任制还要补时数也是很好笑

当成做功德 功德成神 功德多可以成佛再不济当个土地公要像观世音菩萨一样大慈大悲忍她让他不要理他看他还能怎样

补补不补

责任制干嘛补时数？责任制就是事情办好就好，要求时数根本只是想要员工加班不给加班费的伪责任制吧

明年打工就有三万了

半年就有特休三天了 没有假跟老板要吧

看你去外面找3万好不好找啊，好找就不用留了