(先说我对食品业一无所知)
你缺一个明确目标，所以才会觉得做什么都不知道对不对，也导致你越来越没有自信。
先确定你想追求什么? 如果是要立刻增加存款，去澳洲打工当然是个好手段，
但如果是想要在台湾有更好的薪水和工作环境，那这手段跟目根本毫无关系。
若真的订不出目标，建议你就把追求高薪当目标，因为薪水是客观、容易量化、
影响十分直接而广泛的项目。环境、家庭、人生价值不是不重要，而是你要先
找到可以量化比较的方法，再把它纳入。
接下来就很简单了：
念完研究所薪水会不会增加?会就念。
去澳洲打工薪水会不会增加?会就去。
待在现职薪水会不会增加?会就待。
该不该换工作?薪水更高就换。
没有高薪的工作可换? 持续找。
前辈/家长说的话要不要信?能让薪水变高就信
要不要考证照/上课/补习?出来能加薪就去
要不要改行?薪水天花板更高就去
持续并频繁地比较，但抉择要谨慎(不要不做选择，那等同于选了比较差的选项)
在追求高薪的过程，资讯量和判断力都会不断累积，个人经验是约3~5年可以找到
这行的较佳出路(但得到它还要努力)
单就薪水变高这点，至少你的人生还是有前进的。
过程中，看到有人的生活/工作，就是你想要的，抓紧机会，请教他的方法和过程，
多数都是不是用于你自身的，但只要找到一个有用的，你的真正方向就确定了。
这不限于职场上，网络上，同学或朋友都可以询问和参考，但一定要求证。
所以，你看那些四五十岁都还深陷泥泞的人，想跟他一样，就听他的方法和建议吧。
另外，下面2篇文章请看10遍，真的不多
劳动基准法
https://laws.mol.gov.tw/FLAW/FLAWDAT0201.aspx?lsid=FL014930
劳动基准法施行规则
https://laws.mol.gov.tw/FLAW/FLAWDAT0201.aspx?lsid=FL014931
法律永远是保护懂法律的人，不想被宰，就要做功课
在板上三不五时就有人问:离不了职怎么办? 那就是我所谓的"被宰"
: 想换工作被前辈说应该要先蹲低在跳，家企修罗场内先把自己打磨圆滑、城府深、看的远
: 再走。
薪水高低跟企业修罗场强度的关系不大，既然如此，当然选高薪。
: 想打工渡假被劝退离30岁不到5年，女人年纪越大在职场上只会越没价值。
: 想读个研究所一样劝退，因为低薪食品产业天花板就那么高，你把脚下的椅子垫高只会撞
: 到脑袋起包。
: 想换产业请参考30岁那一行。
"男人越老越有价值，女人相反"
这句我是这样回:台北火车站前的天桥上面一堆老男人在乞讨，他们怎么没有变有价值?
人老的时候有价值，是因为他变有价值了，不是因为他老了。
如果人老了没价值，那我想，这就是他的价值。