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巴哈母特sos7811 (耍厨的吉田春)
不是我本人
看到这篇颇有点感触...
3年前 我24岁
家人一直要我去考国考 当公务员
考试期间要有收入嘛
于是我就想说当保全好了 不用什么门槛 又有时间可以读书
第一个点是在板桥的亚东医院
非常硬的点 12小时都要站着 还要迎宾、跑紧急铃、监视喝美沙东的人有没有带走
总之就是个非常艰苦的鬼地方
薪水28000 休4天(跟我比 你好太多了...)
后来实在太累 而且实在没什么时间读书
跟督导喊喊 就被调去新店安坑的山区当社区日班行政组长
(我家住板桥 每天骑车要超过50分钟)
到这薪水更低 一个月都不休假才24000元 休一天扣800(八小时的班)
但是却开始学习到所谓的社区管理
从财务作帐 园艺清洁 消防机电 电梯运作
到与人互动的应对进退 住户纠纷的协调沟通 管委会运作的整个流程
小社区中 只有我ㄧ个校长兼撞钟
我待了整整一年多的时间 社区运作的方式 基本上已经都清楚了
这时 我也放弃了国考 认真的走入了物业保全这条路
接下来 考事务管理人执照 防火管理人执照
被公司拉起来到中和、林口等地当总干事
从100多户管到400多户的社区
最后现在担任物业保全公司的督导襄理
今年我也不过才28岁
但是物业的经验却可以称的上完整(从小保全>行政组长>社区主任>督导>督导襄理)
我只能说 年轻人 行行出状元
保全已经不是10年前那种印象的工作了
(一个老的牙都没的阿北 坐在小小的岗哨亭 听着小收音机 闲泡茶)
现在要的都是<饭店式管理>
从基本的迎宾、门禁管理到生活服务
所谓生活服务 就是公司进驻时 需要将社区周遭5公里内的大小店铺
作一个通盘整理及资讯汇整
随时提供给住户各式的代叫、代送、资讯查询等
这是未来的趋势
未来只会有更多的物业保全人员
因为现在的新房子 几乎都是社区型的 你还有看到公寓型的新房子吗??
而社区型的 就需要物管公司 就需要认真的保全人员
你如果只是要混12小时的薪水
那年轻人 你真的该换地方了
工厂作业员绝对比这个好混 赚的也多
但是如果你想在物业市场越来越进步却还没有真正成熟的台湾市场
先一步抢进 累积自己的专业职能
总有一天 你会成功的
现在已经不是老保全的天下了
年轻人进来只要可堪造就
绝对不会一直当保全的
老实说 有些50岁以上的保全来应征 我真的会头痛一下下
因为很多社区都不要这型的
但是年轻人 记得
年轻是你的本钱 也是你的原罪
这行要混下去 绝对不能让人家觉得你是自我意识强烈、好逸恶劳的年轻人
相反的 你要比老保全 更耐操 更好配合
什么赛缺 我来
什么特勤 我上
什么支援 我去
勤勤恳恳 培养自己的见识及应对的能力
有一天 你也会走进总公司 成为干部的
给同样是年轻人的你 加油