想询问一下板上各位前辈关于大公司履历重复投递的问题。
过去，我曾经接到某大集团旗下的A品牌之面试事宜，
后因对GA分析技能较不熟稔，因而没录取。
后来发现，该集团下面的B品牌开了类似职缺，
而我也于近日内补完之前技能不足之处，
想请问一下，同一集团下不同品牌投递履历是否合适？
我看了一下接洽该职位的窗口并非同一人，但卡在是同一集团，
因而有投递的疑虑。
过去，我也曾经在大集团下不同品牌之间面试，
因为集团之下的子品牌为并购性质，所以我猜想相关的人事单位可能是各自独立的。
不知板上先进可否替我解惑一下。