如题
以前在打工时遇过老板把别人的错误会成是我做的
我那时也不敢说不是我，就默默担下来
怕讲了会和同事尴尬，像在推卸责任
后来老板和我说以后如果不是我做的就要说清楚
现在工作上也遇到这个问题
但现在比较麻烦的是当事人在现场，而且当事人本身也忘记这件事
我就说：呃……好像不是我欸
感觉像是阴了同事，觉得好过意不去
（同事是好人）
到底要怎么委婉的和老板说不是我但又不会让同事不舒服呢？
（如果下次又发生的话）

当作在陈述客观事实这样会不会比较没有罪恶感，毕竟事情也不是你做的啊QQ

直接回答～不是我～不要好像.可能.也许这些字眼～当然是妳也要大声承认

好像听起来比较像心虚装傻吧

不打算吞就狠狠推，不要办推不推的，同事不会比较感激

不严重就吃下来跟同事讨论怎么改善啊严重的就直说

可以不用指名是谁，但不是自己做的就要明确说不是自己

放心 等你遇到会趁妳不再的时候把错推给你的同事 以后你就会改变行为了不是就狠狠的说不是你 其他不用多说

当然要说不是你,然后推到不在场的同事身上啊,这样就两全其美,不得罪要好的同事,也让老板知道不是你的错

操他X的这又不是老子负责的

得罪什么XDD 不然你要背锅吗

直接回答不是我！关同事好人什么事，做错就做错，难道他是坏人，就要把不是他的错推给他吗

楼上大大说的道理其实应该是人都懂，可是职场现实就真的很多人乱搞偏袒以掩过饰非没错啊更多人是怕得罪人，事后被报复

你这种就标准想太多的人 事实就直接说 默认太多立场了

不要怕得罪人，妳［确定］不是妳就直说，自己的错一定要自己承担

其实也不用特别说是谁，就直说不是我，也不算推给别人