前言:
年后开始陆陆续续开始找工作,原本想说相隔久一点,
但还是觉得不吐不快....|||总之 希望勉励大家要对自己有点信心阿
以下几家公司,是我自身面试经验当然带有个人偏见,仅供参考。
背景:私立大学企管系 (公立高职有会计相关证照) 产业服务六年 刚打工度假回来
找工作抱持着一天找二家要有朝气的找~暂时没有金钱压力
原本台北薪资预计是30-32k 但是日商人资建议35k
一、日立化成
面试过程:考试 第一关面试 第二关面试 第三关面试
心得:感觉就是全部门的人面试过你一遍.标准日式企业氛围气氛都是
工作内容:代订机票 订房 401报税 (需会:成本会计)等等等,依能力工作轮调
结果:需签约聘一年待转正,后来被发感谢卡时间约二星期
(大概是日文&成本会计不行) 考试很简单
二、近行天宫某船务公司
面试过程:老板带你介绍公司状况 公司营业项目 最近系统改革谈得愉快
心得:老板很有决心、引进新系统，下半年打算扩增业务,公司年轻化
工作内容:职位补缺,只要基本作帐能力即可。具有挑 战 性(很多事情一体二面XD)
结果:我提期望薪资 得到了二次面试,后来我婉拒了
三、远东航空(桦福集团)
面试过程:面试前履历表有点繁杂，邀约过程 门面 都具有规模，但是可能我开太高了
主管一开始看就说没想到我开那么高,我有提高3K主要是因为我已经拿到
offer想练习练习,且交通关系我提高成本但保有它讲价空间。
所以我谈大概20分钟就结束了可能没缘,不过我有听到前一个面试者
开3.7 主管有说不行,其中面试者有问到前公司的加班制度怎么算,拜托大家
不要当低薪帮凶好吗~我前一个面试者竟然回答不用加班费责任制...
工作内容:这职缺是因为有人退休，工作内容要各集团的401报税,
所以我这只有单产业6年的会计被打枪无法跨行业做报税= =
还有股务跟商业司登记之类工作
OS:我建议您还是找专职的事务所出身的来吧...还有需要新肝
四、樱雪旅行社
面试过程:老实说不太舒服,以下是我个人偏见+抱怨 无法带有公正的心态说明请见谅
自我介绍之后,要你再说更多自己的生涯规划 兴趣 爱好
什么动机来投递履历的 未来期望梦想 对领队有无兴趣 旺季配合值班
为什么不回以前的公司上班 前一份薪资
像这种带有隐私我都简略回答:我期望薪资是XXX 他还以为我没听明白说
是问你前一份薪水多少(OS 干你屁事喔~我都说期望薪资了还不明白)
标准的想把日本那种面试套用到台湾,但是讲话心态高傲瞬间感觉不舒服
PS 我前面又有新人面试了 一听就知道是刚毕业那种新肝....
完全跟日商有落差(我曾经也在日商服务过)
工作内容:一般会计 且公司位于住宅区应该要自备摩托车跑银行
结果:感谢卡
以上,希望大家找工作顺利,也祝我新工作顺利