各位板友好，最近家母在工作上遇到一些问题，因此想请大家帮忙解答~
家母在去年因开刀申请留职停薪，假满前询问老板什么时候能回去上班
结果老板回答：现在没单等年后再讲
因此年后家母再次询问老板，老板依旧回说现在一样没单，有工作再说
几天前老板打电话给家母，很高傲的给了家母两个选择
一是回公司填写继续留职停薪，等有工作在复职，但不确定多久
二是直接让公司资遣
家人间讨论后觉得继续留职停薪公司也不可能让家母回去工作了会一直推拖
所以选择让公司资遣，回复老板后结果现在老板完全不回应
所以想请问这个状况下我们该怎么处理，需要准备什么及该如何自保?
家母在公司也14年了，生病前公司有单需要加班就加班，上班12小时做到7~8点还没供晚
餐
没单时常常提早下班扣薪，甚至一个礼拜休两三天的无薪假也都很配合
公司叫你做就做，叫你休就休，为了生计大家也都不敢吭声...
但这次老板真的太无情，完全不留情面...
所以想请问如果公司之前很多行为都不照劳基法我们可以追朔吗?
谢谢大家耐心的看完，也请板友帮忙解答~再次感谢!!!