敝人在会计师事务所待了两年多，
最近要离职找工作，刚刚面试完一家传产，
因为不太了解外面的产业薪水该开多少，
我反问面试官预算为何？
没想到我就傻傻的答应面试官开的薪水，
现在面试完觉得很后悔，觉得应该要开高一点，
另外面试官有说试用期满会调薪，
如果二阶段面试（董事长），
再跟董事长谈论薪水，会很不礼貌吗？
职场菜鸟需要意见！谢谢大家！

不会喔，应该要问的，如果因为你问了而不录取你的公司更不应该去

还好欸 我目前在传产工作 说好试用期调薪 最后没调 目前要准备离职惹

不过已经答应薪资，给人有出尔反尔的感觉

可以先试探问试用期过后的加薪幅度开话题，再导入正题反正真不能接受你也是会离职，所以还是乔好吧

为了自己当然要问啊！而且你有经验了，建议就以目前的薪水*几趴去谈吧！

面试就先谈好试用多少 通过试用期多少 然后要有纸本offer

谢谢大家