楼主:
as5678 (NTU-BigLoser)
2017-10-26 13:27:28想请问各位版友，如果面试前人资打电话过来约面试，
但是没有说面试时需要携带的东西email也没写，结果面试当天问我怎么没有带，
这样子责任就在求职者身上吗?
感觉这样子根本浪费求职者时间，大老远来面试结果一句话就out了，
而且人资也不用104信箱回，所以根本不知道是面试哪个工作，
面试前根本无法多作了解及准备，这经验感觉好差.....
想请问各位版友的看法觉得呢?
作者:
popo60433 (虾米碗糕 (*′▽`)
2017-10-26 13:33:00你应该在电话里先问 不然被阴的也是自己
作者:
Kennyq (舞光十射~*)
2017-10-26 13:47:00我都只带笔...
作者: wonder6253 (wonder6253) 2017-10-26 13:55:00
虽然没问 但我都会带 避免这种鸟事
作者:
yash (蚜煦)
2017-10-26 13:58:00不管有没有说要带，我都把可以show的东西放进笔电带着
作者:
nekoze (猫背少女)
2017-10-26 14:46:00我一定会带笔，然后询问需不需要纸本履历
养成习惯 接到电话记得问一句有没有需要携带什么基本配备就是履历一份跟笔吧
作者:
cheng1989 (cheng1989)
2017-10-26 19:38:00我一定带纸本履历
作者: freeway26tw (Jimmy) 2017-10-26 21:44:00
建议可以将自己的作品集、纸本履历带着，曾经被面试主管唸说面试时带这些东西应为基本常识
作者: a61156114 2017-10-26 23:08:00
他打电话来，你都不问的喔…，不知道面试什么职位也去
更垃圾的是到了才说科系不符 马的还打电话邀约是欠干?
作者: sayuri809 (Sayuri) 2017-10-27 02:16:00
每次带了去到现场还是要写一份履历...
作者: wonder6253 (wonder6253) 2017-10-27 12:56:00
面试十次 履历印了十份 公司都自己印 好浪费纸树木会哭泣 环保爱地球!