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[问题] 有劳健保没特休

楼主: jimmy55311 (jimmy55311)   2017-10-16 20:53:48
最近在一家应该算服务业的公司上班
两个月
主管说周六要轮班值班 值班天数累积当积假
请假就抵掉 没有特休这种东西
而且薪水也不高 24k扣掉劳健保剩23k
每天工作8.5小时 中午吃完饭没休息直接工作
礼拜六同事轮流值班
请问有劳健保就要有特休吗
想离职但跟同事不错又不好意思
作者: em1234 (em)   2017-10-16 20:59:00
23k还要问
作者: abc0922001 (中士abc)   2017-10-16 21:36:00
不好意思啥，该不会是约聘的吧
作者: dannyjune (dannyjune)   2017-10-16 21:37:00
服务业认命点吧，不过不想做就离职省点时间赶快找新工作吧
作者: bmthu (Dio)   2017-10-16 22:45:00
还是早点离职好.特休是自己的权益.
作者: louis10452 (秋天的枫)   2017-10-17 00:46:00
这个要考虑？ 唉.....
作者: Luciferous (乃木坂真夏)   2017-10-17 08:23:00
没特休完全不考虑
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