看完了原文与推文，好像大家觉得保全工作不好在于个人经验(所接触的保全)
以及未来发展性两点，可是我在想大多数人去考公务员不也是求个安稳吗?
虽然工务员福利比较好(现在好像也没很好了)，但要忍受年轻世代的批判以及
有限的发展性，这样听起来好像和保全也差不多。
最后说到发展性，保全的薪资有达到平均水平 (这...平均薪资比我想像的高阿...)
(https://www.dgbas.gov.tw/point.asp?index=4 主计处统计)
综合以上，想请问各位如果以稳定的收入来看，保全还有什么劣势没有被提及的呢?

不认为是男版行政 保全也是会遇到很多危险遇到一个就足够让人GG了

觉得台湾现在的环境 做保全跟其他行业根本没差好的保全公司 也是很专业的 烂的中小企业 还不是照样烂 你做一辈子也不会升职

其实很多小工厂保全是两日两夜两休 一个月22k不到 出事还要自己赔……

保全算高危险吧 运钞车也有保全公司负责的喔...当初役毕被某保全公司询问有没有当运钞车押送的意愿XD

其实如果不打算结婚生小孩，也不用顾虑别人的眼光

公务员至少难考阿(现在) 而且又是铁饭碗

公务员保障1.5个月年终、请事、病假不用扣钱每年固定有1万6的国旅可刷 还会固定随着年资调薪试问一般行业普通有这么优的行情？

楼上 科技业比公务员好的也不少

楼上 科技业也不是随便就能去做的啊T_T

楼上 在科技业顾机台要高学历？

顾机台跟顾大楼基本上是一样的工作，但对非科技业的人来说“设备工程师”听起来就比保全厉害

很悲哀的是 现在你想进大公司顾机台 还真的会看学历尤其是推文讲的比公务员好的职缺 一定是抢破头阿

国旅根本不算福利啊==根本是变相逼公务员花钱

优缺点是看角度来决定的，以收入来看，保全的劣势就是薪水太少太死。 至于你说的没被提及，就是看你要从什么角度来看，端看你有什么在意的东西。 抛个大哉问而能要恰到好处的回答是很难的。

劣势吗 薪水天花板就这么高 很多还要牺牲轮班 优点稳定工作单纯不用背压力

你怎么会拿保全跟公务人员比...根本就差很多好吗...

你认为全体保全员里有几个人有四大名校学历与能力?全部都是职场竞争的败将残兵,甚至有身心方面问题.这是劣势了,基础上是劣势,人又多,保全公司才用低薪聘任.要是高学历又有竞争力的,保全公司也不敢聘他,也不划算.全世界到处都有保全员,都一样低薪,低社会地位.

人生就这么短 一晃眼就过去了 心安理得就好别太在意

环境会影响一个人，保全很多是有前科的，有的薪水只能领现金不然钱会被银行拿走除非你去到豪宅当保全，才有机会遇到军警退役下来的，这已算是保全界的精英人士

国旅卡也算福利？

说难听 公务员除非行为跨张 不然就算一般状态还是不会被随随便便资遣 民间的还是会

即使公务员取消保证终身聘任，且定期检讨员额裁汰，高普考还是会抢破头。因为就非理工商管的背景而言，这样的待遇福利和外面找得到的工作相比，即使不是远远超越也是名列前茅

公务员可以干一辈子，保全明年没约随时走人

保全不全是有前科的好吗?大部分台面上有名的 到职都会要你去警察总局申请良民证

有听过的还有申请个人信用报告的