[问题] 主管对于调部门的看法

楼主: mylandme (mylandme)   2017-08-31 13:31:28
请勿转PO,谢谢
我刚出社会1年
目前在某间公司担任文字编辑一职,因为业务往来所以跟公司的另一部门有接触
原部门担任文字编辑的薪资是25K,
除了原本的工作之外还要兼作一些杂事或是清理环境等工作。
因为业务往来所以跟行销企划部门的主管有接触,
我原本就对行销企划有兴趣,在跟企划部门的主管聊过之后她也认为我可以转换不同的工
作跑道,所以就提出让我调部门,而且薪水可以调升至32K。
在我向原部门主管提出要调部门之后,
这一个月以来她就一直跟我说新主管人不好相处等等。
要不然就是说我就算去另一个部门也不会比较好,倒不如找新工作。
我都已经为了工作交接多待一个月了,还要训练新人来接替我的工作,
听到这些话真的是影响我的心情,我不知道她是怎样的想法?
每次听到这些话真的会打击到我,还没面对新挑战就一直被唱衰。
离交接还有一段时间我都不知道要用何种心情去上班了。
我该如何调适面对这些接下来这几天?
作者: qweerrt123 (GanPow)   2017-08-31 13:49:00
你没办法讨好所有人,不要对不起自己就好了
作者: oowm (oowm)   2017-08-31 14:27:00
原部门不想让你走吧
作者: a9301040 (加油)   2017-08-31 14:53:00
这几天就当鬼打墙。到新单位试试看囉
作者: sceace (不必为我悬念 我在山里)   2017-08-31 16:41:00
不要理她就好,至少她没去你新部门说你的坏话
作者: edcs ( )   2017-08-31 16:51:00
时运高听不到鬼叫,你管他呢你就不要帮他找啊,他能阻止你不让你调早就阻止了他这种招数只对心理脆弱的人有用,写封信给他cc给新主管跟hr表示你能力不足不敢擅自帮公司找人,请他找到适当的人选你再交接,至于调部门的时间你要留给他多久就看你自己的胆量跟留余地给他的必要,如果他讲一两句话你就心理受影响那再拖几个月还调不过去也不是不可能的。这个社会对胆小鬼跟懦弱者是毫不留情的喔
作者: fox36235 (工作真难找)   2017-08-31 18:13:00
不用理她啊 ,下属请调脸上无光 想酸走妳而已

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