楼主:
sony577 (双姓:《姓名权》平等！)
2017-08-29 01:08:22心得: 我觉得 工作是件很快乐的事!
女人经济自主 就可在很多方面<快乐做自己>!
甚至能够摆脱<耍淫威/想凹人>(父权产物)的婆婆 选择<离婚>!
100%脱离<火坑 & 夫家一群讨人厌的怪兽>
(再也不用像<古代女人> 婚后一辈子被绑在夫家过"奴隶"般的生活!)
2017-08-28 00:00联合报 记者施鸿基／新北报导
少子化、高龄化两头夹击，台湾劳动力不足。新北市府建议推动妇女就业，弥补劳动力短
缺、老化等问题，但家务仍是影响妇女就业的障碍。
台湾预估明年迈入高龄化社会，2026年迈入超高龄化社会，未来劳动力将更紧缩。新北市
府指出，1999年高盛集团首席日本策略师Kathy Matsui提出“女性经济学”仍可适用，以
提升女性劳动力来弥补劳力缺口。
2016年整体劳动力以新加坡68%最高，台湾58.8%，其中，台湾男性劳动参与率67.1%，女
性仅50.8%。市府指出，主因“男主外、女主内”的观念尚未改变，和新加坡仍有差距。
市府从主计总处数据发现，30岁前男女就业率差异不大，但一到30岁，女性就开始降低，
通常男性25岁到49岁呈现稳定就业状态，50岁后才因退休或健康因素离开职场；女性则因
家庭或子女放弃工作，开始严重滑落。
中和47岁林太太说，生第一个孩子休息半年后后曾重返职场，但心中仍挂念孩子，生第二
个时就回不去了；现在孩子长大了，她也离开职场太久，不知能否再回职场。
http://tinyurl.com/yc5r2ova
作者:
cjy0321 (cjy0321)
2017-08-29 08:00:00劳动力不足→叫妇女出来上班 少子化→叫妇女出来生
作者:
fuwu0 (发呆鱼)
2017-08-29 08:11:00怀孕＞＞不适任＞＞刁难
作者:
SSSONIC (...)
2017-08-29 08:44:00是薪资不足还是劳动力不足阿
作者:
yolanna (Totally Ariel)
2017-08-29 08:55:00为什么是鼓励“再就业”，而不是打造孕产妇与职业妇女友善的工作环境？
作者:
NOMOS (NOMOS Glashütte )
2017-08-29 09:11:00楼上+1
引进一堆外劳，公司门槛一堆，再来鼓吹妇女就业。。。。
作者:
mile233 (七洋洋洋洋洋)
2017-08-29 18:49:00再骗妇女出来压榨 爽
作者:
hantang (小噗女孩vs小开男孩)
2017-08-29 18:57:00骗妇女出来领低薪
作者: insurreal (gives you wings) 2017-08-29 21:43:00
那种只想找奴工的老板主管不太找有社会经验的人拉刚出社会什么都不懂的比较好讲话,有社会经验的难凹
作者:
saurik (Jay Freeman)
2017-08-29 23:12:00明明就是薪资不足，薪资都给足，哪来劳动力不足之说
作者:
edcs ( )
2017-08-29 23:53:00广告才是重点，新闻内容不重要
作者:
yellow5 (贪破七殇)
2017-08-30 09:51:00薪水给太少，在家照顾家人都比被剥削得好
作者: whowho7788 (ohmygod) 2017-08-30 18:06:00
推mo大说被嘴到翻天
作者:
st93715 (囧囧无神)
2017-08-31 02:26:00宁可照顾家人也不要两头烧累个半死才领一点点