代Po
前阵子因为自己做的很累 所以主动提离职
但是因为某些原因 被提前解雇
(自己理亏在先,但无违法)
后来面试找到新工作 也拿到纸本 offer
只是面试当下 没有主动告知 自己是被解雇
但有问到为什么不先找好工作
我的回答是 做的很累 想边休息边找
(这是事实 因为上一份工作几乎没有休息就接着)
现在有纸本 offer 了
之后也要缴交离职证明书(上面有写解雇)
1.等报到才讲原因会太晚吗? 还是建议报到前先讲好?
2.我这样算是有不实吗?
如果我不提离职 确定不会被解雇
但我是自己提离职才被解雇的 (原因就不说了~)
请大家给点意见
谢谢

等有人问再讲

可以要求开立正常离职书,打电话问劳工局

就职为何要给离职证明书??你说没有不就好了

说公司没给就好了

给劳保转出单就可以取代离职证明书了

请前公司开立工作证明。非离职证明。上面只会注明工作职称和时间

原来可以不用给离职证明单？！

小弟遇过请公司开工作证明，但公司人资还是强硬要在上面注明资遣。

不是每间公司都需要给离职证明啊

资遣跟解雇的差异是什么?? 你也帮帮忙好吗?

对不起 我的确知道差异

资遣就是解雇啊，所以说不要跟旧公司撕破脸，好聚好散才对。说谎你完了查一下原来解雇比资遣还严重，你是旷职吗？