[问题] 目前在职两周但想去其他公司面试

楼主: kara2825 (热炒一盘一百)   2017-03-12 12:10:56
版上前辈大家好
小弟目前在这家公司两周左右,当初推掉了其他家offer选择现在公司
因为是退伍的第一份工作,所以选择了跟自己兴趣比较有关的
但想不到前几天查一下连劳健保都没有保.....
询问公司主管态度还很差
虽然最后成功加保,但心灰意冷之际还是把104打开了
碍于经济问题应该会继续做到找到新工作为止
想问这样去新公司面试的时候该如何回答?
1.这段时间还在陆续面试
2.照实说但不要说太细(只提发现前公司无劳健保已离开)
问了家人朋友都说回答1会比较好
但如果顺利进入新公司,人资要劳健保资料时交出去被发现还在职(还保不到一个礼拜)
这样等于说谎
如果想避免这种情况发生感觉回答2应该无伤大雅
但我也知道不能说前公司坏话的浅规则.....
因为已经有非常想进去的公司打来约面试了
所以不想出任何差错
烦请各位前辈帮忙解惑感谢
作者: Ertkkpoo (Good)   2017-03-12 12:18:00
说你已在职,很大机率新公司不会录取...
作者: a58805082 (5秒中出手)   2017-03-12 12:24:00
想去就去,烂公司没啥好眷恋的
楼主: kara2825 (热炒一盘一百)   2017-03-12 12:33:00
a大 可是我想去也要先录取阿@@
作者: zz754227 (杂哥)   2017-03-12 12:33:00
直接说因为现在这公司连劳基法都不太愿意遵守所以才想走 是好公司会听得进去的
作者: klyuch (Meeko)   2017-03-12 12:38:00
其实说什么都没差耶,反正你找到工作马上就走,违法的公司你也不必管他要几天交接什么的。
作者: iwaitforyou (小烂)   2017-03-12 13:42:00
快逃
作者: core226 (新鲜屋)   2017-03-12 13:43:00
说未遵守劳基法
作者: Smilish (Reeve)   2017-03-12 13:53:00
2说还在职没差 不合劳基法想走合情合理
作者: joece (..号:)   2017-03-12 14:33:00
2
作者: kagamino (暱称不能吃)   2017-03-12 14:45:00
不合劳基法想走很正常,没劳健保很夸张
作者: sampsonhugh (夏)   2017-03-12 20:35:00
欢迎写信给劳动部 http://0rz.tw/ojh2J
作者: KeitaT (总有那一天)   2017-03-13 07:59:00
直销刚开始也是这么邀约的
作者: v030127454 (Dong2)   2017-03-13 09:02:00
继续找吧,两个礼拜的工作经验就别提了,当学习经验,下次面试除了自己专业能力说清楚,也要把对方公司薪资福利制度问清楚!加油同为新鲜人共勉之
作者: LEDtorch (阿哞)   2017-03-13 09:34:00
2
作者: tntbear (苦命上班族)   2017-03-13 10:58:00
有经济困难就边做边找吧,玩大一点离职后还可以检举这家公司没有保劳健保。

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